2024年9月20日,由深圳市市场监督管理局南山监管局主办,战新会、阿里巴巴协办的《战新学堂之走进战新会海外知识产权保护工作站——共创国际保护新篇章》活动成功举办。
南山监管局知识产权科科长、西丽监管所所长和我会沃特股份(002886)、晨日科技(834518)、万魔声学、瑞隆源电子、智慧脑、联之有物智能科技、中达瑞和、莱利赛生物、中柔材料、烯旺新材料、新盈环保、思特光学、信风云科技、锋迈(厦门)半导体、普瑞赛思检测、海柔创新、卡本医疗等40余家职能部门、企业相关部门负责人出席活动。
·会议现场·
01 主题分享
阿里巴巴国际站负责人、国际贸易专家顾轻做《“从0到亿”跨境电商标杆企业分享》,老师以自身为案例,讲述自己如何从外贸小白通过4年的时间达到意向B端客户数破6万、成交B端客户数破4千;单一行业询盘月3000+,TM1万+;年成交额破亿;团队3人发展至40人的外贸发展之路。他表示以“极致”为理念给客户“极致购物体验”;吃透平台规则,精细化运营应在新赛道等,通过“流量基础、精准获客、一手客源、高效转化、流量经营”等途径来进行1-N裂变,达成“一个人一面旗一家公司”。最后他认为“只有寻求竞争差异,万物皆可贸易”。
深圳市知识产权专家库专家苏航做《Tro侵权案件诉讼流程讲解及应对策略》,提到TRO,相信很多跨境卖家都不陌生,近两年TRO案件频发,因为侵权被投诉,收到TRO邮件的跨境卖家不在少数。苏航老师从“TRO介绍、产生的影响、解决流程、常见问题”等入手,他认为在收到TRO邮件后需要及时处理,有应诉打算的商家越早应诉越好避免错过最佳处理时机。和解的案件在整个诉讼案件的流程中都可以和对方协商和解,但是缺席判决后部分律所可能会在资金划扣后才会和解谈判。
知名企业人力资源专家彭刘震做《中企出海 HR领航--构建全球化数字人力新范式》,在当前出海热潮汹涌的大背景下,众多企业纷纷踏上国际化征程。然而,对于人力资源而言,出海的第一件事是组建海外团队,在海外招聘到合适的人才,因此,招聘是企业人力资源支撑出海的第一步,招聘到合适的国际人才至关重要。但企业在国际化招聘业务中,常常遇国际人才画像不明确、文化价值观不融合、法律法规差异合规的风险、跨时区沟通障碍”,针对这些问题,北森推出了全球一体化HR数字化全景架构,旨在助力全球企业更融合、更合规、更高效的开展全球招聘,助力更多企业实现全球化可持续发展。
国任科技保险业务总监陈仕做《用1%的成本启动海外IP维权诉讼-国任海外知识产权维权法律费用损失保险》主题分享,国任保险是深圳市属国资控股的唯一一家财产保险公司。目前,公司注册资本40.07亿元,设有二级机构26家,三级及四级机构200余家,机构网点已基本覆盖全国重点经济区域,是国内第一家荣获国家高新技术企业资质的保险机构。围绕跨境电商领域知识产权维权现状,国任保险提出“投保海外知识产权维权诉讼法律费用补偿保险,通过“保险+服务”模式快速高质量启动维权诉讼,成本仅为直接找律师提起维权诉讼的1%”的示范方案,旨在解决跨境电商知识产权维权诉讼启动难的问题,助力跨境电商走出去。
02交流座谈
现场气氛十分热烈,大家共同探讨企业出海的机遇与挑战,分享实战经验,为企业出海之路提供全方位的解析与策略。
作为知识产权保护社会治理体系的重要力量,我会海外知识产权保护工作站,将聚焦政府和企业需求,联动海外知识产权机构,致力于促进深圳“20+8”战略性新兴产业和未来产业链上下游的协同创新发展,与海外知识产权机构共同推动知识产权保护工作。
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