喜讯

本报近日获悉,农业银行《“金融村主任”助力鄂伦春自治旗乡村特色产业发展和农民增收》获评“第五届全球减贫最佳案例”,成为唯一获此殊荣的国有商业银行。

全球减贫案例由中国国际减贫中心联合世界银行、联合国粮农组织等7家机构共同组织评选,是全球减贫和乡村发展领域的权威奖项。目前,农业银行已连续三年、先后有5个案例获此奖项。

此次获奖案例中的

金融村主任

为乡村发展带来了哪些帮助

一起来看看

设立“金融村主任”

助力乡村特色产业发展和农民增收

案例背景

近年来,农业银行根据内蒙古鄂伦春自治旗地域面积广、农牧业产业特色鲜明、农户信贷需求旺盛,但金融服务半径大、管理成本高等实际情况,联合旗委旗政府创新建立1村(社区)1名“金融村主任”的服务模式。该模式通过在鄂伦春自治旗全旗82个行政村、33个社区选拔115名“金融村主任”,破解农村金融信息不对称问题,让更多“金融活水”源源不断注入乡村。

具体做法

聚焦党建信用金融共建

聚焦党建信用金融共建

近年来,农业银行在开展中央单位定点帮扶工作中,始终坚持与定点帮扶县委县政府持续探索“党建+信用+金融”帮扶模式。呼伦贝尔市启动“一嘎查村一名金融村主任计划”后,农行呼伦贝尔市分行与市金融办签署服务合作协议,并推动在鄂伦春自治旗举办启动仪式暨专题培训会。通过与“金融村主任”建立“1+N结对子”沟通机制,选派1名农行客户经理定向指导行政村“金融村主任”开展工作,加强组织协调、增强互信基础,充分发挥定点帮扶融智、融资作用,有效解决农户和新型经营主体发展“贷款难、担保难、融资难”问题。

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▲农行内蒙古呼伦贝尔市分行与当地政府金融工作办公室签署服务合作协议。

注重组织人才产业相互促进

注重组织人才产业相互促进

在探索“金融村主任”定点帮扶模式过程中,农业银行注重将农村基层党组织的政治优势、组织优势与金融部门的专业优势、资源优势相结合,努力推动农村基层党组织、基层干部和乡村特色产业协同提升发展。通过对“金融村主任”开展金融知识培训,指导其在村内组织开展金融服务工作,为村级组织和村民争取惠农资金、扶持项目和融资贷款优惠政策。

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▲农行鄂伦春自治旗属地支行员工和“金融村主任”一同到企业开展贷前调查。

运用金融科技提升金融服务质效

运用金融科技提升金融服务质效

充分运用农业银行“惠农云数字乡村平台”上的“e推客”场景,发挥“金融村主任”在“e推客”场景中的信贷推荐员、政府增信员和风险识别员作用。

“e推客”场景已与农业银行农户建档系统对接,“金融村主任”推荐的贷款信息可以直接被客户经理接收,方便第一时间上门开展贷前调查。贷款获批后,农户可以通过掌上银行实现贷款自主申请用款及还款操作。

同时,农业银行还积极在村内便利店、村委会办公地、驻村工作站等布放“惠农通”电子机具,为农村居民提供存取、汇兑、转账等基础金融服务,极大提升了农村普惠金融服务的便捷性和覆盖面,农户可以足不出村、足不出户享受现代化金融服务。

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▲农行员工和“金融村主任”一同开展农户贷前调查。

打造农村金融良好生态

打造农村金融良好生态

在合作推进过程中,农业银行联合旗委旗政府通过考核评比、物质激励、荣誉奖励等方式,不断强化正向激励作用,引导村级组织和“金融村主任”不断优化工作方式、提升工作效率。

通过“金融村主任”辛勤工作,逐步打造懂金融、守诚信、乡风淳的“信用村”,走出一条基层党组织建设加强、农民收入增长、乡村特色产业发展、乡村治理水平和农村普惠金融服务能力有效提升的乡村振兴新路子。

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▲鄂伦春自治旗“金融村主任”开展金融知识宣讲活动,农行工作人员现场为村民办理农户贷款。

来源:微信公众号 中国城乡金融报