单位里最真实的边缘化,其实不是遗忘你然后让你躺平舒服领工资,而是把所有出力不讨好的工作甩给你,各种好事全轮不到你,各种场合明里暗里讽刺你。

把你拉过去给领导心腹做绿叶,平衡绩效的不二人选,一直安排干杂活、累活的岗位,低水平重复,降低你的思考韧性,消耗你的热情和主动进取心

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