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11月14日,中国中铁华北片区员工心理沙龙活动启动仪式暨第一期主题活动在中铁置业成功举办。中国中铁工会副主席、团委书记曹彬,中铁置业党委副书记、工会主席、职工董事张春胜,中国中铁工会高级经理邵颖妮出席活动。来自中国中铁在京单位的90余名职工参加本次活动。

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曹彬回顾了9年来中国中铁员工健康关爱工程所做的主要工作和取得的成绩,对中铁置业员工心理关爱工作给予了充分肯定,对给予中国中铁员工健康关爱活动的大力支持表示感谢。他强调,伴随当前企业发展严峻复杂的形势及全面深化改革步伐的加快,为职工提供心理疏导、减压赋能服务,切实提升职工的获得感、幸福感和安全感十分必要。并对如何开展好下一步活动提出三点意见一是要结合企业实际,避免“精英化”。切实走好群众路线,扩充心理服务人员,集中学习专业知识,服务更多职工解决困惑困扰,促进形成强大的凝聚力和向心力,助推企业高质量发展。二是要认清形势,有针对性的设计好活动内容,低成本高质量的办好每一场活动,让每一分工会经费都用的有效果。三是做“开放的大学”,鼓励职工学习专业知识、考取专业证书,在解决好自身问题的同时,帮助身边更多职工朋友走出心理困境,以更加积极的心态面对工作生活中的压力挑战。

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张春胜代表中铁置业党政工团组织致欢迎词。他表示,希望能以此次活动为契机,进一步加强交流合作,促进EAP区域共建共治,与其他兄弟单位共同探索幸福企业发展之道,共同开创更加美好的未来。

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活动现场,对中国中铁华北片区系列员工沙龙活动方案进行了讲解,开展了“心理常识及应对策略”专题讲座及“情绪管理”主题心理沙龙。中国心理卫生协会会员、国家二级心理咨询师孙蒨老师携手专业团队,通过OH卡游戏与精心设计的体验式练习,巧妙融合理论讲授与互动分享,为每一位渴望揭开情绪面纱的学员提供了亲身体验团体疗愈力量的宝贵机会。在彼此真诚开放、深入沟通的氛围中,学员们对如何更加高效地管理情绪、提升自我认知与情绪调节能力有了更为深刻的领悟,为未来的心理成长之路奠定了坚实基础。

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下一步,中铁置业工会将在12月份陆续推出“压力应对”“亲子教育”两个中国中铁华北片区主题沙龙,通过心理剧、小组讨论等形式为员工减压赋能,进一步提升员工的心理健康水平。

供稿 | 侯楷琦

审校 | 程 远、杨 成、王 嘉

编辑 | 马中骏

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