11月18日，每日经济新闻报道，近日有消息称强生中国多产品线裁员，赔偿方案有“N+1”“N+2”“N+3”不等。截至目前，强生中国尚未就裁员作出公开回应。

有被裁的员工透露，此次裁员规模为20%，主要涉及外科部门。裁员是通过邮件私发的，她签订的离职日期为今年年底，近年强生陆续都有人员优化，但这次涉及架构调整，波及面更广，“赔偿还不错，按年限有划分，最多是N+3”。

网传的版本是3年以下赔偿N+1，3年至6年赔偿N+2，6年以上赔偿N+3。不少员工在谈完赔偿后都表示满意。

强生中国包括创新制药和医疗科技两个板块。强生中国本轮裁员，可能与外科集采压力、公司战略调整等因素有关。11月13日，多家媒体报道称，强生医疗科技将对外科事业部进行组织架构调整。自2025年1月1日起，外科事业部由微创与能量外科事业部、伤口闭合事业部、生物外科事业部、外科全产品拓展事业部(即广域市场事业部)、战略市场部、机器人与数字化六大部门组成。

强生医疗科技中国区外科MONARCH事业部高级总监陈晓明已决定离职。

今年10月，强生发布第三季度财报，前三季度全球收入663.01亿美元，同比增长3.98%；净利润106.35亿美元，同比减少65.81%。美国市场贡献了57%左右，亚太非等地区贡献了15%。

撰稿丨李傲

编辑丨江芸 贾亭

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