如今这个社会，能有一份稳定的工作是一件十分幸福的事情，毕竟有活干才能有饭吃，有一份安定的工作才能娶妻生子，养家糊口。
所以，希望那些有工作的人多好好珍惜手头的工作吧，你心里面弃如敝履的那份工作，不知道让多少人羡慕不已。
2024年11月26日，有网友在社交平台发布了一段视频，男子夜班看焚化炉睡九小时被开除。
视频中的事情发生在江苏，当事人赵某在江苏一家化工公司负责操作锅炉，也就是我们平常所说的锅炉工吧。
可能在很多人的眼里看来，烧锅炉应该是最轻松的事情，但是烧锅炉也有很多注意事项。
做这份工作的人需要监控焚化炉水温，水压等各种情况，为的就是确保烧锅炉安全。
前段时间，公司通过调取监控视频发现，公司的员工赵某在上夜班的时候，多次出现擅离职守的情况。
相信很多上过夜班的老油条都知道，夜班一般没有什么大领导，只要手头上活忙完了，一般都会找个地方偷偷的打瞌睡。
和普通的工作不同，赵某，这份工作是需要监控焚化炉里面的水温水压，也就是说，是离不开人的。
赵某明知道自己的工作这么重要，却在晚上值夜班的时候擅离职守，偷偷跑去睡觉，一睡就是3到9个小时。
要知道，没有发生什么事情也就罢了，万一出现什么隐患没有被及时发现，排除的话，后果真的是不堪设想，更何况这是一家化工厂。
一家化工厂里面有多少易燃易爆的东西，大家肯定都非常清楚，所以公司才会十分重视这件事情。
更重要的是，赵某不仅是长期在上夜班的时候去睡觉，还经常脱岗，也就是偷偷的跑回家了，这样的事情已经严重的违反了公司的相关规定。
因为赵某的擅离职守的行为已经严重损害到了公司的生产安全，公司以赵某擅离职守为由单方面解除了赵某的劳动合同。
赵某不服，认为值夜班睡觉是公司默许的情况，也就是我们通常所说的潜规则，所以赵某直接把公司起诉到了法院。
法院经过审理后认为，赵某长期睡岗，多次脱岗的行为属实，这种行为不仅严重违反了公司的规定，而且还对公司的生产安全造成了极大的隐患。
所以法院认为，公司解除赵某的劳动合同属于合法的行为，因此，驳回了赵某的诉讼请求。
其实前几天的时候，同样在江苏也发生了一个一模一样的案例，一名在公司里工作了20多年的老员工，因为在上班的时间睡了一个小时，所以被公司开除了。
值得注意的是，这名员工在公司工作了20多年，一直都是兢兢业业，多次被评为优秀员工，从这也可以看出，这位老员工对公司做出的贡献。
事发前一天，因为长期开车没有睡好，所以，这名员工就在上班时间睡了一个小时，但是这名员工并不是在生产车间，而是在自己的办公桌睡的。
公司以此为由，将这名员工开除了，员工不服，把公司起诉到了法院，最终法院判决，公司单方面解除劳动合同属于违反劳动法的行为，被赔偿这位员工35万。
看似同样的两起开除员工的事件，法院的判决结果却不同，原因其实很简单，两件事情看起来相同，性质却大不相同。
赵某确实是在上班时间无故脱岗，离岗睡觉，而且岗位十分重要，容易引发安全隐患，被公司开除也不冤。
要知道，生产安全是重于泰山的，任何敢于拿安全当儿戏的人都应该受到惩罚，所以赵某被开除一点都不冤。
对于这样的事情，大家有什么看法呢？
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