12月14日，公司召开“防风险 稳发展”第四季度文化大讲堂。此次活动旨在通过深入的分享与交流，进一步强化公司合规管理和风险防控工作，为公司持续健康高质量发展提供有力支撑。公司中层及以上干部参加会议，副总裁张丽英老师主持会议。
会上，来自法务、工程、纪检监察、审计、安环领域的五位老师，结合具体案例，生动详尽地分享了他们在风险防控方面的经验与管理思路。集团公司风险管控部部长赵嘉老师着重强调了法务管理在企业运营中的核心作用，并系统回顾了法务管理体系的构建历程；集团公司纪检监察部副部长俞苏苏老师通过一系列反舞弊案例，为大家呈现了一幅幅警示教育的生动画卷，并总结了构建反舞弊体系的六个核心要素；副总工程师梁晓东老师则分享了工程装备风险防控的实战经验和独到见解；审计部部长陈伯祥老师聚焦于内控体系的三道防线，通过案例的深入剖析，生动展现了内部审计的工作原则及风险管控策略；HSE管理部副部长焦明庆老师则从识别和防控安环风险的角度出发，详细阐述了HSE体系化管理的防控思路及实践探索。
副董事长、总裁胡柏剡老师作重要讲话，强调了风险防控对公司高质量发展的重要性，同时提出了四点工作要求：一是要不断强化风险意识，将风险防控理念深植于心中，营造全员参与、人人关注的文化氛围；二是要建立健全风险防控体系，包括全面的风险管理机制、风险预警系统及内部控制体系；三是要积极适应外部环境变化，灵活调整经营策略，提高市场敏锐度和应变能力；四是要坚持合规经营，确保所有经营活动均符合国内外法律法规要求，积极履行企业社会责任，增强公司参与国际竞争的底气和实力。
在当今复杂多变的环境中，风险管控已成为企业稳健前行的基石。作为立志成为世界企业和百年企业的新和成，将持续加强风险防控体系建设，弘扬廉洁文化，将风险防控的理念融入到企业发展的每一个环节，不断完善风险管理制度和流程，提高风险识别和评估的准确性。同时，公司将进一步加强员工培训和教育，提升全员风险意识和应对能力，推动企业持续健康高质量发展。
热门跟贴