刚刚有网友发帖称，被动失业了，我1970年出去的 在今年的十月，收到公司裁员的通知，当时心情不好无比复杂 自己已经54岁了，2007年进入公司，勤勤恳恳，兢兢业业工作了17年，最后沦落到这地步，好无奈！
- 这究竟是咋回事？
我们来看看该网友提供的信息。这是一份冰冷的征求意见函。
劳动合同变更征求意见函
刘某某身份证号(3621201……）您2007年08月27日与北京某某医疗器械股份有限公司订立劳动合同，担任铣床技术员兼磨床技术员_岗位。鉴于公司调整经营策略优化生产项目，公司决定自2024年10月30起停止自产模具业务，关停模具车间。公司与您订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化致使劳动合同无法继续履行，故此，征求您本人的意见:
1、调入公司平谷厂区生产二部组装车间/注塑车间，操作工岗位，工资结构调整成1300+计件工资;
2、协商解除劳动合同;
请在2024年10月22日17:30之前通过邮件(1ei_chenrl@lepumedical.com)形式回复本人意见。
某某医疗器械股份有公司
2024年10月21日
已知悉上述内容:
签字:日期:
这份征求意见函要点，就是原先这名网友的技术岗位被取消了，所在的部门车间被关停。给他两个选择，去其他车间做普工，拿计件工资。另一个选择，就是离职。
于是，作为一个54岁的技工，在这家企业工作17年，也最终被迫离职了。
- 那问题来了，这名54岁的中年男人，离退休还有近10年时间怎么办？
近日有网友发帖称，45岁以上失业后找到工作的几率几乎为零？引发网络热议。这名网友发帖，网上一个朋友晒和猎头聊天的截图，最近他正在找工作，看完这张截图，许多45岁以上的朋友相必久久不能平静吧。
65%的企业卡35岁，80%的企业卡38岁，95%的企业卡40岁，45岁失业后找到一份体面的工作几率基本就为零了？我们来看看这段让人意难平的对话框。
这段对话的核心，就是年龄。从35岁开始，一直到45岁，如果没有稳定的平台，可以持续到退休的话，随着年龄的增长，再成功谋到一个相对匹配的工作，概率越来越低，直至过了45岁以后，几乎无人问津了。
我们再回到更何况，这名北京的54岁网友，他虽然有手艺技术的，但是要找到合适的岗位，也比较难。核心问题，就是年龄。
- 不得不说，中年人失业，不仅是职业的分水岭，也是人生的拐点。
有人抱怨职场失去了容身之地，有人却靠跑滴滴、送快递甚至摆烧烤摊闯出了一片新天地。关键不在于年龄，而在于心态与行动。
如果想去强行卷职场，卷办公室，显然机会不多。但是，跑滴滴、做家政、送快递、跑外卖、摆烧烤摊，这些职业门槛低，却能让你迅速重拾信心，获得稳定收入。
中年人失业，肯定不是结束，不是暂停，而是重新出发的开始。生活从来不会亏待那些努力的人，但机会只留给敢于尝试的人。
总之，人都是逼出来的。中年人就业，都需要放低姿态，调整心态才是关键。这个社会缺的就是敢于直接冲往一线的人。中年人也只能豁出去才有机会。
对此，你怎么看呢？
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