张生说

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8枚勋章

趋炎附势不叫人生,众所周知未必真相!
IP属地:山西
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  • 这是我听过的最心酸的“抓出轨”案例,还发生在一个银行基层员工头上。看到一个自称银行员工家属的女子爆料控诉,自己老公在某股份行做风控岗位,最近几乎天天加班到晚上9点半,有时候能干到晚上12点。银行说是双休可基本没享受过,就连孩子发烧感冒都没时间管,关键一个月工资才3000多。
    结果这个女子越想越不对劲,怀疑老公出轨了,用银行加班当幌子在骗自己。于是有一天女子搞偷袭,直接大半夜的去老公所在银行查岗,没想到老公真在一脸疲惫的加班,所有怀疑这一刻都烟消云散。 这个女子很气不过,控诉银行领导“有病”,自己不加班,却声称员工要为了情怀加班,可一个月就给发3000多块钱,让员工的家庭生活一地鸡毛,领导只管情怀,什么时候管管基层员工的柴米油盐?这点钱就让员工天天加班干到半夜,风险岗位都不配AB岗,让大家喝西北风吗? 不得不说,这个案例不是个例,而是大多数银行基层员工的真实写照,拿着最微薄的收入,干着最脏最累的活。到头来绩效和功劳都是领导的,自己什么都没得到。
  • 东北农行年终奖领到36000,算不算多?若不是普通基层四大行员工,也不是网点经理级别的话,在东北平均也就3000-10000的水平下,这个数额还真算很高了。可有个自称20年农行基层老员工一针见血点破真相,平时工资就3000多,每个月的绩效留到年底一起,补发36000多吗?
  • 大厂收入是高,可不少都用身体换来的。有人统计出了比较知名的大厂工时排名,一看就知道有多狠。比如向来低调的拼多多排第一,可能最出人意料,包括小红书等四家在内,属于一周工作68小时以上的ICU预备区。也就是说,哪怕按一周上6天班来算,每天都要干10小时以上,深更半夜才能回到家更是家常便饭。所以看到那些程序员拿着高薪,背地里其实都是在拿年轻的资本在搏命。
  • 一中字头大行员工一觉醒来懵了,银行发的800块春节慰问福利,5天后,竟然因自己离职被银行停用追回,真是离了个大谱。这个网友透露,同时离职的员工,却因为福利发放后立刻兑现使用而没有被要求退回,满心懊恼的同时,不禁令人质疑银行这么做的合理性。
    因为这摆明是银行赠与员工的福利,按照工资支付规定,除非用人单位在合同中明确约定了福利退回条款,而且要举证福利发放失误或员工存在过错,否则无故扣留或要求返还都涉嫌违规克扣。 通常情况下银行极少会在合同中做出类似约定,也就是说这家银行追回800块已发出福利大概率违规,若是这个网友较真的话,有很大概率能追的回来。不过为了今后的职场考虑,犯不着为了区区800块得罪一家银行,除非今后不打算跟这家银行有任何瓜葛,该属于自己的利益,还是应该积极争取下的。
  • 这年头为了吃顿烤鱼,谁愿意排5-6个小时的队?近日在上海就上演了消失许久的惊人一幕,为了吃到一家名为“烤匠”的烤鱼,一天排队6300多桌。也就是说粗算,有6000多人排队等着吃烤鱼,平均排队时长5小时以上,晚上12点以后还有4000桌排队,最晚到凌晨5点最后一桌客人才吃上鱼。
    至于有黄牛倒卖排队号票不提,光是看到这阵仗,魔都上海居然都能忍受这么干,着实让人难以理解。尤其是如今这幅光景下,大家不是忙着搞钱,就是在搞钱的路上,一天啥事没有去排近10个小时吃条烤鱼,值当吗? 所以我还是愿意相信,这不过是另一处打造“排队奇观”出圈吸引眼球的炒作,就跟前几年广州、长沙等地一时兴起的排队上万人的游戏类似,就是没有噱头凭空制造噱头,霸榜当地话题榜。不过最后都逃不过短暂喧嚣过后,一地鸡毛的下场。 为什么说这个烤鱼闯上海也很难例外,看看那些费劲半天才吃上烤鱼的人吐槽就知道了,体验差只是基操,关键是口味还让人失望。没有多少回头客的餐饮品牌,注定难以走的太远。
  • 存款加息,一批银行逆势出手,从大行手里疯狂抢存款。正当六大行集体下调存款利率,取消5年期定存,大幅压减定期存款之际,一些小微银行却开始反其道而行之。最近就有多家地方农商银行宣布,上调存款利率,欢迎储户来存款。
    不只是山西、陕西这些西部地区,就是在浙江、江苏等东部发达地区也有,多家农商银行平均将一年、两年和三年期定存利率上调到1.5%、1.75%和1.8%,尤其是5年期大额存单利率上调到2%-2.1%,相较而言,四大行3年期大额存单仅有1.55%,还往往抢不到。 这些地方小微银行一出手,利率优势进一步拉大后,果然出现了不一般的景象。大批手上有闲钱的储户不惜定时定点去银行门口排队,也要抢存高利率。有的老人将自己到期的200万直接存了5年定存,利率2%,比之前高出不少。这笔账很直观,原来大行3年定存1.55%利率,三年利息只有93000。可放到小微银行这里,三年下来利息就有120000,什么都不干就多出27000的利息,这就是对储户最大的吸引力。 小微银行之所以这么干,主要源于两大方面,一个是天然不比大行的号召力,它们依然缺少存款,没有存款什么都干不了。另一个则是约70万亿定存集中到期,正是这笔钱寻求去处的时候,此时出手正是抢存款的黄金期。 不管怎么说,存哪里都是自己说了算。不过还是应该注意下,不是看到是银行就存,更不是只看利率高就忘乎所以,小微银行有他们的优势,也有不容忽视的弊端,那就是风控和安全同大行天差地别,虽然银行出事的概率很小,可一旦出事就是大事。所以安全起见,在一家小微银行存的钱,最好别超过50万。
  • 互联网大厂的年终奖,一个比一个豪。有把兄弟看的比利益更重要的刘强东,自然不会让兄弟们失望,刘强东给京东员工平均准备了25个月薪水。难怪不少京东人感慨跟着东哥就是好,年终奖拿到的钱,有时候都比全年工资高。
    别看腾讯平时不显山露水,马化腾可是闷声发大财的老板,这么多年国内互联网市值头把交椅都是腾讯的。这背后自然是腾讯的摇钱树太多,鹅厂给员工发钱也不手软,放在互联网大厂里也是妥妥的第一梯队。如果换道游戏行业,鹅厂发起钱来才是真的“壕无人性”。 阿里这两年因为AI业务和本地生活业务双双大爆发,相关部门员工光是年终奖平均都有6个月甚至更多,绩效高的还能拿到高额股权激励。 百度虽然大幅掉队,这两年沦落到跟美团凑一桌,年终奖还是能拿出3个月左右,大厂里也算体面了。其余的大厂,要么是低调的只顾发钱,要么就是人均1-2个月薪水,就这也远远跑赢8成以上打工人,因为绝大多数人都没见过年终奖长什么样子。
  • 山西一大行员工一觉醒来天塌了,因为新的摊派任务让人崩溃,不是拉存款,也不是放贷款,居然是要求全员卖白酒。从网友晒出来的截图显示,领导给银行员工下发卖酒的销售任务,完成的有额外奖金,完不成的反而会影响绩效工资,也就是会扣钱。
    不用说,任何一家银行员工看到这样的指标,心里可能都忍不住一万头动物跑过,可抱怨归抱怨,身在屋檐下,早已身不由己。一看网友的评论曝光才知道,原来这样的戏码每年都有,今年还算比较晚的,本来还一度天真的以为领导大发善心,今年春节能省点钱了,没想到终归都是错付了。因为摊派到每个人头上的指标没几个靠自己能卖出去的,大多都得自己掏腰包买下,到头来提成和业绩却算到领导头上,这让银行基层员工本就不宽裕的生活,在过年期间都如鲠在喉。
  • 百度文心5亿,腾讯元宝10亿,阿里千问30亿……互联网巨头春节红包大战,筹码越堆越高,就今天2月2日,无数人的股票账户,一天就把今年一个月的盈利全还回去了,不得不面对的残酷现实,2026年最大收益来源,已经变成2、3块钱的腾讯元宝红包。
    别看同样是发红包,阿里这波虽然还没开始,不过定然最有盼头。首先是高达30亿的投入规模吸引力十足,其次阿里不光发红包,还请大家吃喝玩乐,千问更是直接命名为“请客计划”。尤其值得一提的,阿里具备其他巨头都没有的优势,那就是可以接入淘宝、支付宝、飞猪等业务生态。这是阿里宣布千问能办事、会办事的最大底气,别家就是想学也学不来。 千问就是用最简单的逻辑帮人干最实在的事,哪怕再过几年,AI大模型经过数次巨大变革,也需要其他企业或APP支持,一个大模型才能做到“随心所欲”的做事。在这个基础上来说,没有什么比都是自家的东西来的更方便和智能。不得不说,阿里敢拿出30亿发红包,这是想借助春节红包大战,复制10年前腾讯“偷袭珍珠港”的巨大成功,尽快把千问的口碑和影响力打穿到更多普通人日常生活工作当中,抢占下一个10年的互联网高地。
  • 有银行居然一个月发两次工资,这是一个某四大行的网友晒出来的收入,着实让人眼前一亮。而且加一块有15000多,在银行里也算比较高的水平。不少网友都表示羡慕,因为别人都是只发一次工资,而他则能体会到两次收到工资的快乐。有网友指出是宇宙行这么干的,不过没有说明为何要这么干,毕竟该交的税一分也少不了,而且银行也没用那么做的必要。
  • 看到央国企员工公开的工资,才明白就是在这些人人羡慕的公司上班,也会有诸多不如意的地方。尤其是收入并不像很多人想象的那么高,可干的活更不是多么轻松,比如一个自称央企四级子公司的网友爆料,自己2025年最多一个月拿了1.6万,可有的月份因公司没有完成收入指标,导致他们一个月工资没发,全年到手只有8.5万,平均一个月也就7000+。
    当然,也有乐凯胶片这家国企员工的爆料,一个月还能拿到近8000-9000,完全可说是比上不足比下有余。不过看到最高的是一名中铁集团下瞎公司的员工,每个月都有10000+进账,全年到手17万+,着实让人羡慕,哪怕工作苦点累点,这样的收入还是足以抚平多数人不满的。
  • 亏掉基民500亿,明星经理吃香喝辣

    2026-01-28
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    01:59
  • 不少人说邮储银行比较大方,在五大行中的年终奖算比较体面的。可现实总是不会让所有人如意,哪怕是邮储银行,年终奖也得看地方。据网友的爆料,说在河北、内蒙一些城市,年终奖也就2000左右,这倒可以理解。可是居然有北京网友忿忿不平的表示,自己所在支行也只能拿2000块年终奖,多少让人意难平。毕竟就目前曝出来的情况看,在贵州、山西这些穷地方都能拿10000左右年终奖,更不用说江苏有人能拿1.6万,山东青岛都能到手3万+。果然还是应了那句老话,人与人之间,尤其是银行人之间,大多时候真的是无法共情的。
  • 爆亏近500万基民500多亿亿血汗钱,自己却还能拿着上亿的收入。说的就是昔日明星基金经理刘彦春,是景顺长城基金公司的头牌,自从2021年阴差阳错的同张坤、葛兰等被推上明星基金经理之位,手上掌管上千亿规模后,一路走的都是下坡路,近500万基民把自己的血汗钱交给他打理,结果收到的回馈却是一亏再亏。光是2021-2024年间,刘彦春管理的基金产品,累计亏损高达485亿,比早被骂惨的“医药女神”葛兰亏的都多。
    2025年的情况更糟糕,都说不怕兄弟苦,就怕兄弟开路虎,在大盘都罕见涨了18%的基础上,多数股民难得多少都赚到了点钱,可刘彦春管理的基金产品,近一年的表现,最好的不过涨了5%,最差的基本打平。不过要是长期持有这些基金的情况,简直没法看,有人晒出的截图显示,持有景顺长城两个基金,亏损都在35%以上。这就是十足的把钱放在明星基金经理那里躲牛市,自己躲过那是实力不行,可堂堂管理过千亿资金的基金经理也就这水平,如何让基民安心? 更关键的是,500多亿亏掉了,可似乎却跟刘彦春无关,3年照样拿走1亿多管理费收入,平均一年3000-5000万。去年高层终于看不下去,强制给基金经理发布降薪令,管理的产品过去3年跑输业绩基准超10个百分点,同时基金利润率为负,绩效薪酬必须下降30%以上。而且规定基金经理需将当年绩效薪酬40%购买自己管理的理基金。 可即便如此,刘彦春这样的基金经理也不可能跟百万基民同此凉热,顶多只是相对赚的少了,可实实在在亏的还是基民的钱。所以更多人支持基金经理的收入应该同基金管理业绩高度挂钩,赚了可以多分点,亏了的话也该承担亏损,这样才公平。
  • 这是2026年第一家因为“冲存款”被罚的银行,说的是农业银行河南平顶山分行,近日被下发了75万的罚单,理由就包括季末存款冲时点。这是好听的说法,实际上说白了就是银行员工花钱买存款,过了季末考核后过账的存款就跑了。看似分行完成了存款指标,实则没有任何价值,玩的就是数字游戏。
    可这次被罚,用银行人的说法,就是这家银行倒霉,因为买存款的情况几乎是业内明牌。不买的话很难完成领导摊派的指标,完不成就会扣绩效,本来银行基层的工资就低,还指望绩效工资贴补家用。于是不少人只能算一笔账,买存款的行情不超过绩效工资的,大都忍痛出这个钱。甚至衍生出不同银行间的“员工互助”,就是你买我的指标,我买你的指标,说到底都是被逼的,最后网点完成的任务,绩效领的最多的是领导,可花出去的钱却都是基层员工自己的。
  • 建设银行东北一家县级分行的员工,爆料了自己的收入,全年15万+,单月有9000多的,10000多的,最多一个月拿了20000+。光看这很难匀下来的收入,有网友直接支指出,东北收入普遍不高,普通柜员或基层基本不可能,要么是营销岗的,要么少说也是副行长级别的。因为哪怕在最有钱的辽宁大连,一家四大行柜员每月才能拿4000+,说服力还是很大的,虽说同一家银行前后岗的工资差距,有时候确实大到令人吃惊。
  • 贬值99%!10年前1.8万买钻石,今天只卖180块!

    2026-01-22
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    01:59
  • 80万存银行定期能拿多少利息?这是一个奋斗一辈子的60后的所有积蓄,他表示一个月家里退休金有3600多,攒下来的钱都存银行定期。老人晒出来的存单显示,3年定存利息也就1.55%,一年12400,三年利息共37200。到期以后接着转存,就准备这样把钱放银行吃利息,平均算下来一年也有10000多利息,加上老两口的退休金,在山东四五线城市,日常生活没什么问题,当然前提是不能有啥大病。这种存钱养老的做法,可能不少老年人都会这么做。
  • 中国家庭资产财富表公开,看过的人大都沉默了。要说资产100亿才能实现房子自由,资产100-1000万的家庭肯定是不同意的,至少千万资产的家庭,除了北上深之外,买个房子都是有能力全款拿下的。当然更多人在意的是,资产10万只能算凡人,那兜里掏不出100块的,算什么级别呢?还有就是,富甲一方的最高4级,和称得上“一方首负”的最低2级,都很普通人无关。你怎么看?
  • 10年前18000买的钻戒,今天就值180块,贬值率99.99%。10年前黄金价格大约260块/克,今天的金价已经高达1450块/克,涨幅超过450%。这不是假如当初没有买钻石,而选择黄金的故事,而且现实中确确实实发生在很多人身上的事故。如今金价涨的有多狠,钻石价就跌的有多绝望,几乎每天都在刷新高的同时,全球最大钻石厂商戴比尔斯无奈宣布下调钻石价格,曾经靠那句“钻石恒久远,一颗永流传”横行全球上百年的传奇巨头,早已走上了降价去库存的落魄道路。
    多亏了河南,不光凭一己之力搞出人造钻石,或者叫培育钻石,拿下全球80%以上市场,还把天然钻石的价格都给打了下来。更让戴比尔斯头疼的是,河南造的培育钻石同天然钻石比起来,早已做到“以假乱真”的地步,就是钻石专家来了也看不出真假。问题是戴比尔斯一克拉天然钻石卖几万块,河南的培育钻石只要3500。这对那些依然对钻石情有独钟的年轻人来说,凭什么要多花几倍的钱,买一个没有人分辨出真假的漂亮石头? 这就是为什么如今全球钻石市场,超过4成销量都是培育钻石的根源所在,这个比重较2019年增长了8倍。谁都不想被人当做大冤种,更不会愿意成为大冤种,钻石不保值的天然劣根性,注定了除了部分工业用途外,对个人而言只会沦为一个纪念品,毕竟爱情都这么短暂,钻石就算再久远又有何意义?
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