2025年的1月1日起，将要正式实施渐进式法定，延迟退休年龄改革，我们按照现行的退休制度来看，男性是60周岁退休，女性是50周岁和55岁退休，当延迟退休到来以后，那么随之而来的退休年龄就会发生改变，其中男性的退休年龄由60岁要延长到63岁，女性的退休年龄从50岁要延长到55岁，55岁的女性退休年龄要延长到58岁。

很显然，我们办理退休的基本条件就是要达到法定退休年龄，而现行的法定退休年龄已经不再适宜，今后就要按照延迟退休以后的年龄来办理退休，当然在延迟退休的过程中，我们是能够选择弹性退休制度，也就是说你既能够选择弹性提前退休，也能够选择弹性延迟退休，但是还有一种全新的选择。就是到龄正常退休到龄正常退休意味着，就是我们在根据延长退休的时间表来实施的正常退休年龄，我们称之为是到龄正常退休。

而且弹性提前退休，它是根据到龄正常退休为依据来设置的，比如说你选择弹性提前退休，是不能够早于现行的法定退休年龄，男性60周岁，女性50周岁或者是55周岁这样的年龄阶段，而如果说你选择弹性延迟退休，那么在到龄正常退休的基础上，可以跟所在的工作单位协商一致，选择延迟退休，但是延长退休的时间也不得超过三年，也就好比男性正常退休是63岁。那么我们在此基础上再延长三年，就相当于是66岁退休，所以这是男性最晚的退休时间。

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除了法定退休年龄有所变化以外，那么养老保险的最低缴费年限也因此而改变，养老保险最低缴费年限现行的规定是，15周年，这个我们大家都清楚，而且从2025年开始，还不会执行养老保险最低缴费年限的提高，因为养老保险的最低缴费年限设置了5年的缓冲期，从2025年一直持续到2029年，在这5年期内能够退休的人，依然还可以按照15年来参加基本养老保险，正常的去办理退休。

如果说自己从2030年以后办理退休，那么对应的养老保险的缴费年限就会发生改变，其中2030年会增加6个月，也就相当于是15.5年办理退休，如果你是2031年办理退休。相当于是16年的最低缴费年限办理退休，以此类推每一年增加6个月的时间一直持续到2039年，最终达到20年的最低缴费年限。如果我们是2039年以后退休，那么最低缴费年限就会发生改变，就不在这15年了，我们也都不能够按照15年来参保，将来的累计年限一定会有所提高。

实际上累计缴费年限提高对于我们个人来说是一个好事情，因为多缴多得。长缴长得，这是养老保险的基本原则，当我们多缴纳的累计缴费年限，最终受益的是我们本人自己，因为你所享受到的养老金也会变得更高，这对于自身来说是有一定的好处所以实际上累计缴费年限提高对于我们个人来说是一个好事情，因为多缴多得。长缴长得，这是养老保险的基本原则，当我们多缴纳的累计缴费年限，最终受益的是我们本人自己，因为你所享受到的养老金也会变得更高，这对于自身来说。是有一定的好处，所以说我们千万不要认为提高累积缴费年限是一个坏消息，恰恰相反的是它并不算是一个坏消息，很可能对于有些人人群来说算是一个利好消息。

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