51CTO宣布近日获得了华开投资领投的超过亿元人民币的B轮融资。51CTO总裁熊平在接受媒体专访时表示，此次融资主要用与在线教育业务的拓展。他表示，IT教育市场潜力巨大：这个领域的特点是变化特别快，技术更新迅速；随着创业公司越来越多，整个社会的互联网+转型，全社会IT技术人才需求量极大。熊平预测，在中国，对IT技术人员的需求未来5-10年都是增长的。

据了解，51CTO成立于2005年，专注于IT技术创新与发展，为IT技术从业者提供知识传播，经验分享、技术交流，职业发展，产品渠道等立体化服务生态系统。并在2013年7月成立了在线教育平台51CTO学院。

此前，51CTO在2014年8月获得获德沃基金1000万人民币天使轮融资；在2015年11月获挚信资本和德沃基金共同参投的过亿元A轮融资。

51CTO学院是在51CTO IT社区基础上建立的在线学习平台，51CTO学院与入驻的个人讲师和IT培训机构合作生产内容，课程收入由平台和老师分成。平台还分为自助式学习平台，也就是在线视频课程形态，以及是辅导式学习，在线培训班模式。

数据显示，51CTO已经积累了1400 万注册用户，在这些注册用户中，学习用户超过200 万，付费转化率在5% 左右。

熊平还表示，IT技术的工作已经是越来越令人尊敬的高薪职业，但IT技术人员需要不断充电，保持自己的职业竞争力；从51CTO学院的数据看，IT技术领域的学生学习的热情很高，动辄几千元的学费也不会吝啬。

熊平还认为，虽然目前IT技术教育的势头发展非常好，但行业状态和成熟度还只是初期阶段，未来有很多路去探索。

51CTO学院一直坚持做平台，而不是像有些同行那样建立自己的师资力量。对此熊平表示，雇员制是IT互联网教育的巨大的坑，IT教育变化特别的快，把当前的高手聚集到平台上，并不断跟进技术发展，要比固定的师资更有效果。目前，51CTO学院已经累计了4900多门课，超过10万个课时，以及885个资深讲师。

据了解，51CTO学院建立了完备的辅导式的学习体系，整个体系分为内部团队和外部团队。内部团队聚焦于机制的建立和平台的管理运维，外部团队则包含：1，老师团队；2，课程标准审核团队，以此保证IT标准课件的质量。3，辅导员体系，辅导员是对某一个领域的知识掌握度是有经验和概念的，一个辅导员会带20个学生，保证学生获得良好的学习体验。

对于所面对的行业的竞争，熊平认为，现阶段的IT技术教育市场无论是线上还是线下，总体上看还不是竞争很强的态势，这个市场是需要大家共同做好，共同扩大规模的。

他还分析，线下培训体系的缺点显而易见 ：区域性的限制导致分散化；品牌度不高；有争议，例如以就业的名义招生等情况。而且全国上万家培训机构，才创造了现在这几百亿元的市场规模。

51CTO学院的信心在于，首先她是诞生于线上IT技术社区，天然有大量的目标用户群和讲师资源，截止目前，51CTO学院还没有购买过流量；其次，51CTO学院是全国性的品牌，面向全国招生；最后，51CTO做教育的初心是把教育质量作为骨髓里的东西，是要做长线的，做多年的业务。

熊平认为还表示，51CTO还有其他盈利的业务线，公司整体资金压力不大，不会寻求短期的经济利益。51CTO学院有信心可以将投入与产出建立一个正循环。

熊平最后表示，目前看中国的互联网教育行业还是在很初级的阶段。互联网教育，本质是教育，互联网只是手段。做教育是做功德的事情，社会价值应该优先考虑，“做互联网教育，要先想到学生的利益，然后要想到教师的利益，最后才会照顾到公司的利益。