1月2号晚上，张水华在短视频里轻描淡写说不悔来时路，宣布从福建医科大学附属第一医院辞职时。
网友说作为主管护师，年薪17万，不吃不喝要攒5年才能凑够22万，可张水华只用50天跑马拉松就赚够了。
当时张水华在哈尔滨马拉松夺冠，对着镜头哭着说希望领导支持调休，全网都心疼她追梦难，可谁知道她所谓的追梦，是拿着编制内的稳定薪资，把工作甩给同事。
12月医院通报一出来，大家才看清真相。
她不光用母亲住院要陪护，自己生病这些假理由骗调休，还偷偷跟361°签了代言，违规兼职取酬。
有跑友扒她参赛轨迹，50天里跑了东营、宜昌、常州、深圳、抚远5场马拉松，奖金一笔比一笔多，东营1.5万、宜昌10.6万、常州6万。
算下来22.8万，抵得上普通护士5年工资。
更扎心的是细节。
张水华科室一共15个人，周末本来就只留5个人值班，她一请假，剩下的人就得连轴转。
有同事爆料，去年11月张水华去宜昌跑马拉松，骗调休说外婆去世，结果那天科室收了3个急诊病人，同事们从早上8点忙到凌晨2点，连口热饭都没吃。
还有人晒出排班表，张水华去年一年调休19次，17次都是找新人替班，还说年轻人多锻炼。
合着她的锻炼是拿奖金，别人的锻炼是替她熬夜？
现在她拍拍屁股辞职了，留下的烂摊子还得同事们收拾。
张水华辞职的新闻一出来，评论区直接分成两派，吵得比她跑马拉松还激烈。
支持她的人觉得天赋不该被束缚。
有跑友留言她能跑2小时30分，这是专业运动员的水平，辞职专心跑马怎么了？
还有人替她抱不平，要是护士薪资能跟上，她至于冒险违规吗？
甚至有网友晒出自己的经历我做了10年护士，年薪才15万，看着她赚22万，我都想辞职！
还有网友觉得挺为难，一方面白岩松说应该给张自由时间，另一方面网友说医院应该对大家公平。
不能因为你自己请假让别人加班。
怎么办，辞职可能是最好的解决办法。
可反对的声音更戳心，尤其是医护同行和打工人。
有个ICU护士长怒怼，我们这行最讲诚信，她用‘家人住院’骗调休去跑马，病人的命在她眼里算啥？
还有个程序员网友算得明明白白，我年薪20万，每天加班到10点，她50天赚22万，还让同事替班。
最让人心疼的是那些替班同事的爆料。
有个刚入职的护士说，我去年刚转正，张水华找我替了3次夜班，每次都跟我说以后帮你换回来，结果到现在都没换过。
还有人晒出聊天记录，张水华请假时说实在没办法，家里离不开人，结果当天就有人在马拉松现场拍到她，还跟粉丝合影。
张水华辞职这事，看着是她一个人的选择，其实藏着太多打工人的委屈和无奈。
就像网友说的，没人反对追梦，但反对用别人的辛苦换自己的梦想。
说到底，大家愤怒的不是护士不能跑马拉松，也不是薪资有差距，是公平二字。
凭啥张水华拿奖金时，同事要替她值夜班？
凭啥她违规被处分后，拍拍屁股就能辞职，留下的工作压力还得同事扛？
有网友说得好，要是张水华一开始就辞职跑马，没人会骂她，可她拿着护士的薪资，用同事的辛苦当跳板，这才是最让人反感的。
现在张水华可以专心跑马赚奖金了，可那些替她值过夜班的同事，还得继续面对缺人的科室、排不完的班。
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