为什么35岁到40岁的人最容易被裁？

简单来说就是这个年龄段的人非常怂。为了背负房贷车贷的家庭、没成年的孩子、变老的父母考虑，不能只为自己而活。现在的社会统计失业率，大多只统计年轻人。因为很少有人会在乎中年人是不是失业了。因为这个群体的风险已经不大了。社会上又苦又累的工作多了去了都很缺人，这不正好吗？

所以35~40岁的中年人在面对领导同时找事儿只能忍气吞声，加班到深夜也不敢反抗。所以职场人35岁以前一定要做好自己的职业规划。结合我多年做职业定位规划的经验，给到面临中年危机的几点建议。

第一，持续学习，通过参加培训进修，获得专业认证来提升自己的技能。

第二，建立广泛的人脉。比如说通过行业活动，加入专业组织，参与志愿者工作，扩展人脉。获得新的合作关系和导师的支持。

第三，探索新机会，主动寻求晋升和发展的机会。包括当前组织内寻求新的职位，结合自己的职业目标和价值观制定相应的规划。务必考虑将自己的优势、兴趣和激情跟职业。发展的目标相结合。

第四，坚持和适应接受暂时的职业下滑或转变。保持积极的心态，以获得更好的机会和发展。