江苏全程电新能源有限公司
企业介绍
江苏全程电新能源有限公司，是全路程换电物流车项目的技术及运维支撑，该基地主要从事换电车的研发、锂离子电池pack、换电机构、换电柜、高压盒等生产制造。位于江苏徐州工业园区龙泰先进制造产业园，基地占地6.6亩，厂房面积近10000平方，今年总产能10000块标准化电池、3000个换电机构、500个换电柜，总产值达3.5亿元。在未来两年内可支撑数万台换电物流车的电池生产及运维。
五险
公积金
带薪年假
年终奖
免费培训
年底双薪
节日礼物
技能培训
绩效奖金
年度旅游
午餐补助
定期体检
专项奖金
企业地址：徐州市贾汪区贾汪龙泰制造产业园
正在招聘
01
电池售后服务工程师（五险一金）
招聘人数：2人
薪资待遇： 8000-10000元
职位介绍：
岗位职责要求：
1、负责锂电池售后服务体系的工作；
2、负责售后服务及质保政策的制定，售后服务网络的规划的规划与实施，零备件体系的构建；
3、负责组织与协调批量、重大、疑难问题的现场技术支持；
4、负责与市场质量、研发等部门合作解决客户车辆电池问题并提升质量改善建议。
任职资格:
1、专科及以上学历；
2、对新能源电池结构有基本的了解；
3、熟练应用办公软件；
4、1年以上电池售后服务相关工作经验，有新能源售后服务经验者优先；
5、具备较强的数据分析、成本费用意识和管控能力；
6、具有高端品牌和成功新创品牌、新能源经历优先考虑；
7、良好的语言沟通能力和团队合作精神，能够接受经常性的出差。
02
新能源汽车整车售后服务工程师
招聘人数：2人
薪资待遇： 8000-10000元
职位介绍：
1、负责新能源汽车电器系统出现的各类问题及时分析处理，为车辆运行提供售后保障；
2、协调处理新能源车辆售后服务工作并纳入到公司的售后服务管理系统；
3、负责车辆质量信息收集及反馈；
4、负责为资产部、服务站、主机厂提供相关技术支持(高低压电器系统)；
5、负责对质保期内运营车辆定期安全检查；
6、组织策划服务站走访方案，并进行走访；
7、识别市场易误判、误操作问题，优化市场维修方案，控制市场维修成本；
8、对市场问题进行分析，并制定维修案例；
9、依据市场故障发生情况，参与赔偿鉴定，制作售后报表；
10、统计、分析市场故障，提供数据支持；
11、识别故障零部件，完成供应商的索赔工作；
12、接收市场400投诉，并进行跟踪、处理；
13、处置内、外部顾客问题，保障顾客方运营顺利进行；
14、此岗位需要经常出差。
岗位要求：
年龄范围:30-45岁
1、具有大专及以上学历，机电一体化、计算机、汽 ACTIA 车或运输等相关专业优先；
2、能熟练运用计算机，熟练操作OFFICEEXCEL等办公软件，具有相关车辆维修知识；
3、具有较强的口头表达和文字表达能力；
4、与客户有很好的解释、沟通能力和协调应变能力；
5、持有国家认可高或低压电工资格证；
6、3年以上新能源车及高压电器设备维修工作经验；
7、熟悉汽车电气原理；
8、有大型车企工作经验者优先；
9、热爱售后服务工作，具有独立工作能力，有责任心、有较强的沟通协调及抗压能力；
10、此岗位工作地在杭州与江苏徐州。
03
质检员（五险一金+餐补）
招聘人数：6人
薪资待遇： 4000-4500元
职位介绍：
1、机械电子技术机电一体化自动化专业中专（含）以上学历；
2、具有良好的语言表达能力、沟通能力、协调能力；
3、字迹工整，具有一定的文字处理能力、数据处理能力；
4、熟练操作办公软件；
5、能够看懂图纸，会使用量具；
6、对电子、机械等行业有一定的专业知识。
04
线束工程师（五险一金+餐补）
招聘人数：1人
薪资待遇： 8000-10000元
职位介绍：
1、负责各类线束、电气图纸的转换；
2、编制工艺文件，提交材料BOM ；
3、负责样品开发，规格书制作；
4、协助采购原辅材料的开发和技术指导；
5、参与新产品的设计开发及相关文件工艺的制订，协助解决新产品生产过程中的异 常；
6、负责ERP系统产品基数数据建立与维护；
7、负责下属人员的培训和专业技能的提升；
8、相关技术标准、工艺文件、作业指导书的制定；
9、负责新产品量产导入，项目进度把控，持续改善，及对应工程变更的管理和执行；
10、客户标准的接收、转化，制订内部控制标准。
05
助理质量工程师（五险一金餐补）
招聘人数：2人
薪资待遇： 6000-8000元
职位介绍：
1、根据产品量保证需求编制质量保证大纲、质量计划等文件，并监督实施；
2、指导检验班组开展产品及过程检验；
3、监控生产过程，收集、分类、统计、分析、处理、传递及应用质量信息，并进行综合管控，持续改进产品质量水平；
4、及时、有效地解决客户提出的产品质量问题，并组织会议对其进行分析，提出有效的改进措施；
5、编制客诉处理回复报告（8D），与客户沟通质量问题处理；建立客诉处理档案，进行统计分析；跟踪客诉处理的过程和结果，进行闭环。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、熟悉焊接图纸、量具、质量8D分析工具、IATF16949,ISO9001质量体系等；
3、会熟练使用OFFICE，CAD、ERP等办公软件。
06
换电宝售后服务工程师
招聘人数：2人
薪资待遇： 8000-10000元
职位介绍：
1、制作配电柜，接线，调试设备；
2、完成设备的电气线路连接，布局，以及电器配件的装配及调试；
3、机械加工件的组装调试；
4、电子、机电类专业，具备电气、自动控制相关知识:能看懂电气原理图，了解电气标准；
5、有较强的责任心，为人踏实肯干，具备良好团队协作能力和沟通能力，善于学习、动手能力强；
6、有编写不良分析报告经验，能及时处理及分析TP不良原因；
7、善于沟通，协调以及跟进售后问题。
职位要求:
1、电子技术或相关专业，专科以上学历；
2、熟悉基本电子元器件,了解其性能；
3、从事过电子产品维修工作者优先考虑；
4、接受无工作经验但有对电子设备有兴趣且有相关知识的应届生；
5、动手能力强,思路清晰.会使用常见的维修工具（万用表，电烙铁等）；
6、基本的英文文档阅读和理解能力，能用英文邮件者优先；
7、经培训后，有检查故障和维修设备能力；
8、热爱售后工作，做事认真，服从安排，能吃苦耐劳，有团队合作精神；
9、此岗位需要经常出差；
10、此岗位工作地在杭州与江苏徐州。
07
财务经理
招聘人数：1人
薪资待遇： 10000-11000元
职位介绍：
岗位职责：
1、负责复核公司所有付款报销；
2、根据财务中心年/月度计划，拟定本部门的工作计划，并采取措施落；
3、负责组织公司财会制度的修订及完善工作，参与公司其他经营管理制度的修订；
4、负责组织税收风险管理体系的搭建并监督其运营情况；
5、负责分公司成立初期，财务相关资料对接；
6、负责投融资机构需求对接，提供相关财务资料数据；
7、组织公司财务分析工作、负责组织公司年度预算的编制工作；
8、部门建设、考核评价、团队建设；
9、完成上级领导交办的其他任务。
岗位要求：
1、熟悉会计、金融、税收、经济法等相关知识；
2、具有良好的财务会计、管理会计知识和理论水平；3.有较好的财务软件和办公常用软件使用技能。
职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、包吃、带薪年假、节日福利。
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