在体制内，给领导请示汇报谈完工作时，或者路上遇见领导打招呼时，难免会有了和领导聊天的机会。
但请一定注意讲话技巧，有点眼力劲，根据亲疏关系、领导心情、所处环境等一系列的情况，来决定聊什么，怎么聊。
和领导聊天本是一个难得表现的机会，如果能实施展现自己，说不定会让领导高看一眼，借此进入领导的法眼。但如果一点不会聊天，不讲究技巧，该说不该说的都说出来，领导不喜欢听什么就说什么，肯定会引起领导强烈反感，导致自己在领导心中的印象大打折扣。
那么，今天就和大家分享一下，体制内和领导聊天，最忌讳说的6件事。
一、打探领导隐私
不管和领导关系怎么样，领导毕竟有其权威性，有关领导家庭或者个人的隐私事情都不要去打探。如果领导想和你聊这方面自然会主动告诉你，如果你主动去打听，很可能引起领导的尴尬，甚至反感。
二、故意卖弄自己
有些人觉得好不容易有和领导聊天的机会，想借此在领导面前展现自己，于是开始卖弄，夸大自己的成绩，以表现自己的能力，希望获得领导肯定。实际上，领导一眼就能看穿你的伎俩，你越卖弄领导只会越反感。体制内，你本本份份做好自己的工作，不需要炫耀，领导都能看在眼里。
三、满腹牢骚
领导和你聊天不管是为了沟通感情还是了解情况，都想聊的开心，而你却在这满腹牢骚，抱怨着抱怨那，除了对这不满就是对那不满，肯定会让领导厌恶你。另外，面对领导可以实事求是的说事情，千万不要过度夸张，刻意去夸大事实。也不要背后说某些人坏话打小报告，何况你也不清楚领导和他是什么关系，领导会认为你人品有问题，进而影响对你印象。
四、拨弄单位是非
不要和领导聊单位里的一些八卦，不管虚虚实实、不清真假，就在领导面前一通说。好多时候领导心里比你清楚，只是不想和你说这方面的事情，还不如顺着领导说的话题，说点领导感兴趣的事情，说不定还会引起共鸣。
五、不懂装懂，答非所问
如果领导问你一些事情，知道就是知道，不知道就说不清楚，千万不要不懂装懂。更主要注意千万要注意力集中、思路清晰，不要答非所问，要不然领导就认为你思维能力一般，脑子不够灵活。
六、尊卑过度
和领导相处要做到有礼貌，但又不卑不亢，完全没必要一直恭维，卑躬屈膝和不懂礼数都是不可取的。领导和你聊天不是听你一直恶心的拍马屁，反而会认为你油嘴滑舌不可靠。另外，和领导聊天要注意让领导先说，不要打断领导讲话，这都是礼节。
热门跟贴