历时两个月，面试八次，挂了被捞，捞了被挂，这段字节秋招之旅总算画上了句点。这是2024届清华计算机应届硕士的一段人生小插曲。
从TAC到今日头条再到飞书，平均面试时间一个半小时……小陈没想到，苦读十余年，总算走上国内学历金字塔天花板的他，进入职场还是个没有竞争力的小怪。
大厂偏爱名校tag，却不再只是忠于名校光环。
职场与校园的供需撕裂，是疫情之后经济下行的社会缩影，亦是移动互联网从增量市场进入存量市场的黄昏之路。
移动互联网红利吃完了，学校学的跟不上AIGC的开发需求了，00后应届计算机毕业生找不到本行工作，学历的贬值速度还在加剧。
TOP2的硕士，被拒了
小陈面试的岗位是“搜索问答算法工程师”，隶属于飞书团队下的搜索与问答业务团队，年薪60-90万。根据互联网公开资料，处在清北计算机系的平均水平。面试前，小陈还是信心十足的。
第一次面试在8月22日，初面业务官简单地了解了下小陈的基本情况、学术背景和校园经历，没有涉及过多的算法题和专业知识。这是字节TAC在清华的校招，hr看到小陈的简历后主动发起了邀约。
不到三天，就出了二面的通知，约在8月30日的五点，时间长达一小时三十三分钟。
“这是我见过强度最大的面试，整个过程基本都是问项目穿插八股。”
字节跳动的算法题库被称为业界的“地狱级难度”，不仅涵盖了常见的数据结构和算法问题，如链表、树、图、动态规划、贪心算法等，还涉及更高级的主题，如机器学习、深度学习、自然语言处理等。如果没有庞大的知识库和逻辑，常常在第一关就败北。
“面试官问的东西广而深，有些技术点会往底层上挖。”
小陈坦言，上一道还没反应过来，就问了下一道，有些自己不太了解的前沿算法题，还是在提醒下做出来的。
除了对算法和数据结构的考察外，字节还会涉及到项目经验的讨论。比如给一个具体的项目背景，要求候选人在限定时间内拿出最优解。
字节TAC的二面，小陈也是险过。
但和业务官约定在9月9日的TAC三面，当天就挂了。
小陈记得那天的北京，没有阳光，天色阴霾，恰如他的情绪。他接到hr消息的时候心里一堵，就像落下了一块沉重的石头，不禁问自己：“秉灯夜烛数十年的意义在哪呢？”
不过，幸运的是，路并没有堵死。hr说想给他推到其他部门试试。小陈被捞到了TAC的另一个部门，从二面开始。
过山车一般的生涯开始了。
新部门面完三面后被挂，至此加起来已经五面。
一直到国庆，小陈又被捞到今日头条的AIGC团队。国庆节后收到被挂的电话，被捞到飞书，面了二面，于10月17日接到了最后的拒信。
平均反馈在一周左右，这场面试拉锯战足足耗了两个月。
“实在难顶，每次强度都不低，问的项目和八股都很细，代码也不简单。”
小陈悻悻然：
“悬着的心终于死了，八面之后，和字节缘分已尽。”
小陈的故事并非个例，实际上，00后应届生的学历还在加速贬值。企业爱名校，更看重有没有实操项目的经历和为企业创造价值的潜力。
清华硕士被拒的背后，是更多计算机毕业生找不到对口工作的残酷现实。
00后计算机应届生
进厂打工
这是丫丫躺在出租屋里的第53天，从七月初毕业后，她就陆陆续续投简历。官网、boss、智联招聘……能有的渠道她全都试过了，但发出去的消息就像落入浩瀚湖面的石子，基本没有回音。
她身上没有多少钱，也不想回家面对父母的脸色和亲戚的议论，便在深圳城中村租了一个八平米的小单间，每天望着窗户里的透出的光线，从日出到日落，度日如年。
没有其他事干，就刷短视频。嘈杂的音频和浮夸的剧情能让她有种还活着的感觉，也能让她短暂逃避接连被拒的挫败。
不过，她每天最期待的还是手机的震动声。
她就希望能有个面试的机会。只要进面，至少有了第一张入场券。但每天找丫丫的不是无底薪、纯业绩的销售岗就是不签合同、不交五险的MCN主播岗。不甘心的丫丫又把简历修改了好几遍，换了模板、字体，把从小到大能想到的获过的荣誉和奖项全写上了，终于等到一个boss回复。
Boss看了在线简历，挑剔道：“你应届没经验呀！”
丫丫急忙说：“我实习过，前端后端都可以写。”
在问到期望薪资时，为了获得一个工作的机会，丫丫颤颤巍巍报了一个数字“5k？”。
这已经远远低于开发者的工资水平了，她咬着唇，暗忖，不能比这更低了。
企业还是给不到。
丫丫只得一再退步，问：“那您这里可以给多少呢？”
2k，甚至低于广东省最低工资水平2300元/月。
刚刚燃起的火苗又被熄灭，那是八月中旬，广东的天气十分毒辣，丫丫的心很冷。出租屋外小商贩的人声涌动，室内的小风扇一圈一圈转动着，发出吱呀吱呀的声音。
她想，还不如进厂呢，时薪20，包吃包住，每个月能赚五六千。
实际上，还真有人进厂。
23年计算机系毕业的花花，躺平半年，工作找了半年，就连外包测试都没有通过，便进场做了普工。
普工，就是工厂里的一线工作人员，指在工厂或生产车间中做基础性、非技术性工作的员工，一般从事苹果、华为等电子产品的组装测试。
花花进的是富士康，那个新闻报道里逼得好几个人跳楼的流水电子厂。不过比起别的厂，福利会好一点。
“一小时28，一个月住宿费120。”
每月7号发薪，大企业不拖欠工资，比很多大厂发钱还早几天。甚至推荐朋友进场，还有500块推荐金。
花花自嘲道，初创看不上我，大厂外包进不去，我现在也算是进了万人级别的上市公司了。
厂里的大学生很多，不止计算机系的，别的也有，有的还是985、211。甚至流水线内部都形成了一条歧视链：985→211→普本→专科。
大多都是找不到对口工作的毕业生。
但花花不好意思说自己是一本的，别人问她学历，她都说自己专科都没念完，很久不上学了。
流水线的工作很累，每天至少组装400份电子产品。不能闲谈、不能交头接耳，看到一次就会扣钱。看着需要组装的零部件，有时候她感觉自己也变成了一个没有灵魂的机器，只是这个车间里的一颗螺丝钉。
“这跟写代码有什么区别呢，只是组装的对象从数据变成了零部件。它们都是冰冷的，没有意识的，就像现在的我一样。”
花花每天最期待的就是吃饭睡觉，厂里的伙食很好，两菜一汤，有荤有素，还有水果，米饭管够。这样的套餐，就算在三线城市的餐馆里也要三四十。这样一想，每个月还能剩下一两千的开支。
厂里的伙食
她安慰自己，加上夜班补贴、吃住开销，自己挣钱即存钱，和整天对着电脑的程序员也没什么区别。
睁眼就干，闭眼就睡，花花的生活也成了流水线。她终于不用再思考怎么改简历、怎么面试、怎么才能找到一份体面的工作。现阶段的目标就是，挣钱，然后活着。
什么数据、代码、算法，都跟她的人生没关。
计算机系进入寒冬
计算机系迎来了寒冬。
一部分是因为求职市场过于饱和，卖方市场供不应求。
2024年全国计算机类专业的招生计划共计约43.5万人，比去年增加了超过4万人，涨幅高达10%。
每一年几乎都在扩招的计算机专业，在八年前，毕业人数仅为8.9万人。这也是程序员最吃香的年代，哪怕没有学历，只要参加了机构的结业培训，也能有八九千的工资。
一个月薪五万的老程序员称，他高中就辍学了，做了几年苦力累的受不了便向家里借了一万报班学编程。
还记得零八年的冬天，狭小的辅导机构里坐着七八十号学生，讲师就像传销般大喊，“学好代码，五年买车，十年买房。”
他迷信了这个传言，没日没夜地苦练，最终赶上了时代的红利，做到了项目经理的级别，手下管着好几个名校大学生。
“如果不学计算机，或许现在还在工地搬砖。”
但这是2024年，除了计算机专业的大批扩招，雨后春笋般兴起的智能应用也劫持了人类的大部分工作。技术的发展大大提升了初级代码的开发效率，简单的活，一个AI就能顶三个人。
同时，生成式AI近乎疯狂的发展更加凸显了大学教育体系的僵化与冗余。学了四年，就会了python和C++的皮毛，面试官提到的神经网络、深度学习，大部分毕业生都是一知半解。
曾经香饽饽一般炙手可热的计算机毕业生，去干起了各种各样的杂活。
有人去做销售了，有人做前台，有人进厂，有人在干脆出租屋里躺平、过上日夜颠倒的生活。
实际上，移动互联网从增量时代进入存量时代，赶上AI、元宇宙等概念的火热，业界需求岗位并未减少，只是要求复合型人才的能力更高。
这也就引出了大部分计算机学生“毕业即失业的”另一个关键：
学校教授的课程和企业需要的技能之间隔着一道撕裂的鸿沟。
以清华大学计算机科学与技术专业为例，课程体系由公共必修课、专业基础课、专业核心课等组成。教材包括《C++语言程序设计（第5版）》、《Java语言程序设计（第3版）》、《数据结构C语言版第3版》、《计算机系统原理》等。
这些书目经典，但不实用，大多是2000年左右的老教材。后虽有改版，但增减不大，就是补充了几个案例。
而企业所要的更加具体、实际，且与时俱进。“全栈、一点就会、触类旁通”才是招聘方眼里的标准人才。
招聘方不是要求职者写一段结构完整的代码，而是要根据实际的场景、环境去解决某个具体的bug，生成某个切合项目需要的代码。这同时，还涉及到成熟的项目沟通能力、与时俱进的学习能力和临近关键节点的抗压能力。
举个例子，百度、字节这样的大厂所考核的K-means聚类算法、反转链表，如果不自己去积累，教材里基本都不会出现。
“我弟弟也是跟风报的计算机，现在整个班五十个人里只有几个人从事开发相关工作。”
一位姐姐告诉我，毕业时在boss上发了四五千份简历的弟弟，只收到了个位数的回应。面试一次都没过，都以没经验为由让回家等着。
她为了支持弟弟发展，又补贴了两万块让他去培训机构报课，重新学了最新的算法编程知识，花了一年最终才找到了个一万块的工作。
“现在花几万块上个大学出来都找不到工作了，给私企打工都没人要，出来又得从零开始报班学习才能养家糊口。”
“大学的意义又在哪呢？”
“学校学的那点，企业根本看不上。”
这是一个985计算机本科生的答案。
小徐当初错过了校招，社招一面试就挂。为了赚钱，做起了两班倒的体力活。
甚至为了找零工，不得谎称自己高中就辍学，人家才愿意雇他。
我问他为什么不去考公。
他说，家里是农村的，学费都是贷款。姐姐考教师编考了四五年，自己不打工，家里就没收入。
“不是所有人都有额外的时间和金钱去开启另一种可能性。”
时间回到五年前，那个时候的小徐收到名校计算机系的录取通知。他以为，人生的阴霾到此结束，以后就都是阳光了。
但这份履历并没有带给他更多的光鲜，小徐和大多数高中就辍学的孩子一样，涌入了泥土与尘埃之中，靠一身力气生存。
唯一的答案，与时俱进
根据官方数据，2024年全国高校计算机专业的就业率为68.65%，远低于2022年的86%，这一数字在2017年为93%。不仅如此，曾经稳居前三的王牌专业首次跌出前五，仅位列第七。
一位2023届毕业的博主分享，计算机就业市场早已是僧多粥少的局面。
大厂名额有限，眼睛都盯着清北复交，并且只要硕士。中小厂更看重创造价值的能力，没有资源培养应届生，宁愿招有四五年经验的老手。就算有应届生接到了offer，如果没有在试用期展现出极强的实践能力和沟通能力，大概率也会被淘汰。
毕竟，就业市场，最不缺的就是人，你不干也有别人能干。
“唯一的答案，就是保持学习。”
这是一位35+老程序员的原话，他躲过了年龄带来的失业潮，靠的就是每天花1h刷题，更新自己的算法题库。
同样的建议也适用于应届生。
互联网发展日新月异，从web1到web2、web3乃至未来的元宇宙，编程所需要的技能不可同日而语。
企业看的不是学历、成绩，而是价值——即在具体场景解决实际问题的能力。
小陈、丫丫和花花的经历，是个体的挣扎，也是整个移动互联网进入下半场、走向web3的真实写照。这意味着，43.5万计算机毕业生里大部分人，都可能卡在从学校到社会的就业第一关。
教育体系要与企业需求紧密结合，及时更新课程内容，加强实践教学，以培养能够适应未来市场需求的人才。学生则需要不断提升技能，通过实习、项目经验等方式，增强自身的市场竞争力。
同时，我们也应看到，尽管互联网行业从增量市场进入存量市场，但对高级技术人才的需求并未减少。企业对人才的要求更高，对创新和解决问题的能力更为看重。这意味着，那些能够适应变化、不断学习和成长的计算机专业毕业生，将会拥有更广阔的发展空间。
破局之道，唯在与时俱进。
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