本文声明:本文为短篇小说,内容纯属虚构,请理性观看

临近年关,公司突然发消息说要去团建,得知这个消息后的我十分兴奋,但当我看向其他同事时,我发现他们好像并没有多么开心。

原本我并没有太过在意,可当我晚上赶到团建地点,得知需要先缴纳一千块的团建费时,我的心瞬间跌落谷底。

这次我没有给任何人面子,不顾同事的劝阻站起来转身就走。

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01

临近年关,办公室的气氛变得越来越压抑,大家忙着交年终总结,处理项目收尾工作,争取在这最后一个月里交出最完美的成绩单。

我的桌上堆满了文件,电脑屏幕上弹出的是无休止的邮件和会议邀请,我刚加入公司不到一年,算是一个新人,很多事情还没有摸清楚,尤其是像这种“公司聚会”的事。

突然公司群里发了一条通知:“今晚公司团建,地点:XX餐厅,大家务必准时到场。”

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通知下没有多余的解释,就像是安排好的一场常规的聚会,我扫了一眼群聊,发现几个老员工在群里开始讨论,但他们的语气冷淡,并没有流露出任何兴奋或期待,看他们的表情,我心里顿时生出几分疑虑。

我在群里随口发了个问题:“这次团建大家有参加的吗?看起来像是一个放松的好机会。”

然而群里并没有回复,我继续翻看着消息,直到一个私信跳了出来。

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“你刚来不久,去就知道了,别对这次团建抱太大期望。”小李是我认识的一个老员工,他已经在公司工作了三年,职位也算稳定,看着他那句简短却带有几分冷意的话,我有些疑惑,“什么意思,是餐厅太差吗?”

小李的回答简洁而直接:“别想太多,去了你就知道了。”

说完,他便没有再回复,其他同事虽然没有主动发言,但在群里用表情包回应的那些“脸上堆满笑容”的信息,也让我感到一丝不安。

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我心里想着:“会不会是团建的地方太差,或者说,大家并不是真的想去?”但还是决定按时到场,看看这所谓的“团建”到底是什么样。

我决定问问身边的同事,尤其是那些在公司待久了的人,看看他们对这次团建活动到底怎么看。

“小张,今晚的团建,你去吗?”我随便找了个机会问了旁边坐的同事。

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小张低头整理桌上的文件,声音有些压低:“去吧,大家都去,没办法,”她瞥了一眼我,“你刚来,还不太懂这个。”

我从她的表情中并没有看到丝毫的期待,相反她那种看透一切的眼神让我有些不解。

“到底怎么了?”我忍不住追问,“难道团建不好吗?我觉得能和大家一起放松一下,应该挺好的吧。”

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小张叹了口气,把文件合上:“你到了就知道了,别太期待了。”她的眼神中充满了无奈和疲惫,说完,她没有再多说什么,低下头继续工作。

“大家都这么冷淡,难道真的有问题?”我心里越发觉得这次聚会并不简单,于是,我默默地回到自己的位置,重新开始工作,心中却想着团建可能只是一次普通的聚餐,既然大家都要去,那就去看看。

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02

当我独自一人开车驶向餐厅时,我的心里开始不停地打鼓,虽然小张和小李的言辞让人有些怀疑,但我又不禁开始想象,或许只是餐厅的环境太差了,或者公司为了节省成本,选了一个普通的餐馆,但为什么大家的情绪都这么低落呢?

作为新员工的我,对这类场合一无所知,总想着能在团建中与同事们建立更深的关系,增加对公司的归属感。

“也许是我们公司有点保守吧,选个不怎么起眼的地方。”我试图说服自己,“不过,大家的反应也许是因为太累了,年关临近,压力大,谁会对这种事感兴趣呢。”

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尽管心里如此安慰自己,我依然难以摆脱那种奇怪的预感,一路上,脑海中不断浮现着关于这次聚会的种种不安,尽管餐厅可能并不重要,大家的反应才是我更想了解的关键。

我终于到达了餐厅,看到门口那座高大华丽的建筑,心跳不禁加速,眼前的这家餐厅,外观让人震撼,水晶灯、雕花门框、金色的墙壁,无一不透露着奢华。

我停下车,走到餐厅门口,看着身边停着的几辆高级轿车和名车,心中越发疑惑:“难道是我想错了,为什么公司要带着这么多人来这种地方。”

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进入餐厅后,我发现每个人的脸上都没有那种期待的兴奋,反而更像是一种“习惯”的冷漠,大家的步伐匆匆,似乎都在尽力让自己不被这个环境所影响,而这与我心中的团建形象完全不符。

我们被领到一个大圆桌旁坐下,桌上摆满了精致的酒杯和餐具,但每个人的神情都显得有些疲惫和不情愿,此时我听到旁边的同事悄悄说:“别高兴太早,去看看座位上的二维码。”

我低头一看,果然,每个座位上都放着一个二维码,旁边还附有一张纸条,纸条上用小字写着:“每人请支付一千元,以支付此次晚宴的费用。”

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我一下子愣住了,心脏猛地一跳,感觉有些不知所措。

“什么,每个人都要交一千块?”我简直不敢相信自己的眼睛,难道这就是他们所谓的团建。

我环顾四周,发现几乎所有同事都已经拿起手机,开始扫描二维码,并且在手机屏幕上输入支付金额,整个过程就像是已经成为一种习惯,周围的气氛异常安静,大家的眼神中仿佛没有一丝抗拒,只是默默接受。

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“你们为什么不问问公司,为什么要自己掏钱?”我忍不住开口问了旁边的同事小李。

他瞥了我一眼,低声说道:“每年都是这样,大家早就习惯了。”他说话的语气竟然没有一丝愤怒,更多的是一种无奈和接受。

我脑海里瞬间一片空白,为什么公司会如此荒唐地让我们自己付钱来参加团建。

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这分明是利用我们的信任来填补公司的利益空白,而这种行为,居然已经变成了公司文化的一部分。

“别做梦了,真的,我才不会接受这种事情。”我心里愤怒地想着,忽然间,想起了昨天同事们的沉默与冷漠,原来他们并非不想参加,而是早就对这种形式感到心灰意冷。

我看着那张纸条,强忍住内心的怒火,站起身,毫不犹豫地准备离开。

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03

“你怎么了?”刚走到餐厅门口,突然被组长拉住了,“这是公司的团建活动,你这样直接离开不太合适吧。”

组长的语气中带着强烈的不满,似乎觉得我不尊重公司的安排。

“我不想参加这种用金钱和形式主义绑架员工的活动,”我冷冷地回应,“这根本不是什么团建,完全是在欺骗我们。”

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“你别太过分!这是公司为大家安排的机会!”组长的话语已经带着明显的威胁,“你这样做,真的很不成熟。”

我深吸一口气,看着周围一脸“理所当然”的同事,心中怒火中烧:“理所当然,这种事也敢理所当然?”

我毫不犹豫地迈步走出了餐厅,门外的寒风扑面而来,感觉那一刻,一切都释然了,无论公司怎么“规劝”,这场不公平的聚会已经让我看清了自己未来的选择。

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第二天早晨,办公室的空气依旧沉闷,我坐在自己的办公桌前,刚打开电脑,突然收到了一个消息——领导让我去他的办公室,

我深吸一口气,整理好衣服,走向领导的办公室,办公室里没有其他人,只剩下他一个人背对着窗户,低头查看文件,他听到脚步声时,抬起了头,脸上挂着不悦的表情,似乎早就等着我了。

“坐吧。”他指了指对面的椅子,语气冷淡。

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我坐下,心跳加速,预感到一场“暴风雨”即将来临,果然领导话锋一转,直接开门见山:“昨晚的团建活动,你为何提前离开,你不觉得你这样很不合群吗,你这种行为严重影响了公司团结的氛围你知道吗?”

我心中一紧,平静地看着他:“我认为那样的活动不适合我,也不适合公司的文化,我不想参与这种形式主义的聚会。”

领导的眼中闪过一丝怒气,但很快他调整了情绪,语气变得更加严肃:“你知道公司为了这次团建投入了多少精力和资源吗?这不仅仅是一个简单的聚会,更是为了增强团队凝聚力,提升员工的归属感。”

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我紧紧握住了手中的笔,脑海中回荡着昨晚的情景,那种看似奢华却让人心生不适的环境,每个人低头默默支付费用的冷漠气氛,和那些已经麻木的面孔。

我的心里涌起一阵反感,声音微微颤抖:“如果一个公司要通过这样的方式来增强团队凝聚力,那我真的不想再待下去了,我不认为通过让员工自己掏钱来吃饭,能够实现所谓的‘归属感’。”

领导显然没有预料到我的回答,整个人显得有些气愤,我也并没有在与他多说,拿出了自己早已准备好的离职申请,递给了他。

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领导看着手里的申请有些发愣,我却并没有再管他,转身就往楼下走去,这种“人性化”的公司,我是一刻都不想多呆了。

走出公司大门的那一刻,寒风扑面而来,我感觉自己像是从一个封闭的牢笼中走出来,重新呼吸到自由的空气。

虽然内心有些遗憾,觉得自己失去了一个稳定的工作,但更多的,是一种久违的释然。

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