随着时代红利释放殆尽，想必每个人都有感受，这两年就业越来越难了；

一边是每年一千多万的毕业生急需岗位，另一边职场又在疯狂清退老员工，同时企业也不再愿意花费时间和精力培养应届生；

这些都说明，时代的拐点已经到来，以后岗位只会越来越少；

未来三种现象将变得很普遍，首先是裁员降薪，通过淘汰一批又一批的人来适配不稳定的系统；

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其次是职场的熔断机制正式开启，不再给无经验的年轻人提供试错机会，以此来拒绝新员工的加入，老员工在日益减少的蛋糕面前竞争变得更激烈；

最后是关系户横行，职场的公平机制将荡然无存！

光伏只是缩影，未来普通人与其花费时间和精力去学习适配企业的技术和知识，不如投资自己；

把自己当成一家公司，一个不断复利的产品，把赚钱的主动性牢牢掌握在自己手上；

而不是付出了劳动，能不能拿到工资还要看公司脸色。