本文转自：人民网-广西频道
2025年，广西钦州市浦北县烟草专卖局（营销部）（以下简称“浦北烟草”）始终坚守“安全第一”核心理念，扎实推进安全生产治本攻坚行动，通过责任压实、宣教赋能、隐患清零、重点管控四维发力，实现全年无重大安全责任事故，用扎实举措与务实作风，书写了基层烟草单位安全生产的合格答卷。
责任“压舱”：层层织密责任网
“安全责任重于泰山，只有把责任层层压实，才能形成齐抓共管的良好局面。”浦北烟草分管安全工作的副局长王洁磊一语道破安全管理的关键。2025年，浦北烟草以责任落实为根基，构建起全方位安全责任体系。
2026年年初，县局（营销部）主要负责人与各部门负责人签订安全管理责任书，各部门再逐级逐岗分解任务、签订责任书，形成“主要领导负总责、分管领导具体抓、部门负责人直接管、岗位员工人人担责”的闭环管理格局。各级管理人员严格落实“一岗双责”，将安全工作与生产经营同部署、同落实、同检查、同考核，让“安全管理，人人有责”从口号变为行动。
同时，浦北烟草持续深化安全生产标准化岗达标建设，组织岗位安全应知应会知识测试，让员工熟练掌握风险辨别与控制技能。全年开展消防应急、交通事故处置等实战化演练4场次，有效提升全员应急协同与处置能力，为安全生产筑牢能力根基。
浦北烟草开展月度安全学习。何小华摄
宣教“赋能”：安全意识入人心
“以前总觉得安全是安全员的事，现在才明白，安全和每个人都息息相关，不管是工作还是生活，都得把安全放在第一位。”刚参加完安全培训的张黄管理所（站）员工黄琳的感慨，道出了浦北烟草安全宣教的实效。
2025年，浦北烟草构建多层次、全方位安全宣传教育体系，让安全知识浸润人心。年初制定详细培训计划，县局（营销部）主要负责人带头上安全公开课，用身边案例敲响安全警钟；分管安全领导带队深入一线所（站）、部门开展“送教上门”，确保培训全覆盖；安全员常态化组织专题培训，特邀广西烟草商业内训师，从理论、实操到应急处置全方位授课。
此外，安全宣传板报上墙公示，设计精美的安全海报遍布各管理所（站）办公区、休息区，图文并茂的消防器材使用方法、用电安全须知等内容，让员工在日常工作中潜移默化学习安全知识。“这些海报一看就懂，平时多看看，关键时候能派上大用场。”物流配送服务站站长苏家强指着墙上的海报说。浦北烟草全年累计开展各类安全培训12场次，覆盖员工300余人次，员工安全意识与自我防护能力显著提升。
浦北烟草配送员开展出车前车辆安全检查。何小华摄
排查“清零”：源头筑牢安全屏障
“安全隐患就像定时炸弹，必须早发现、早整改，绝不能让小隐患酿成大事故。”安全管理员何小华在隐患排查日志中的这句话，是浦北烟草隐患治理工作的核心准则。
浦北烟草将隐患排查整治作为安全管理重中之重，坚持常态化排查与重点时段排查相结合。聚焦交通、消防、用电三大重点领域，每月组织专人开展“横向到边、纵向到底”的不定期排查，不留死角盲区。针对汛期、台风等特殊季节，提前制定专项检查方案，重点排查排水系统、房屋结构、户外设施等隐患；重大节假日来临前，开展全方位安全大检查。
“每次排查都要带着问题去、盯着问题查，不仅要记录隐患情况，还要明确整改责任人、整改措施和整改时限。”何小华介绍。全年发现的用电安全、标识管理、车辆维护等各类隐患，均实行“整改一处、销号一处”的闭环管理，安排专人跟踪督导，整改率达100%，从源头防范了安全事故发生。
监管“精准”：重点领域守牢防线
针对车辆交通、消防用电等安全关键领域，浦北烟草出台一系列精准管控措施，持续提升安全管理精细化水平。
车辆交通安全管理上，严格执行机动车辆管理制度，规范使用审批流程，杜绝公车私用与违规使用。坚持“出车前、回车后”双检查制度，驾驶员每次出车前细致检查轮胎、刹车、油量等关键部位，回车后及时清理并做好记录。引入第三方季度定期维保报告制度，由专业机构对车辆全面检测维护，确保隐患早发现、早解决。同时，全年开展4场次交通法规、驾驶技术、车辆维护专项培训与测试，切实提升驾驶员安全意识与操作技能。
消防和用电安全管理同样毫不松懈。以卷烟仓库、办公用房、员工宿舍、食堂等场所为重点，按规范定期检查消防系统与器材，及时更换过期、损坏设备，确保消防设施完好有效。强化用电安全管控，定期排查电路线路、电器设备，严禁私拉乱接电线与超负荷用电，从源头遏制火灾事故。
安全工作永远在路上，没有终点只有连续不断的新起点。浦北烟草将以更坚定的决心、更有力的举措、更务实的作风，持续织密安全生产防护网，为浦北烟草高质量发展筑牢安全根基。（龙春香）
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