2月27日清晨,天刚蒙蒙亮,一辆悬挂着“科左后旗—沈阳昊明禽业”字样的大巴车稳稳停在村口。15名务工人员拎着行囊,依次登车。他们将从“家门口”直达“厂门口”,开启新一年的务工增收路。“头一回坐专车去上班,心里踏实!”43岁的张大姐坐在车窗边,笑着向送行的家人挥手。这趟专车,不仅解决了她出行不便的烦恼,更承载着一家人的生计与希望。这暖心一幕,正是科左后旗深化跨区域劳务协作、精准服务群众就业的生动写照。

把岗位送到群众心坎上

时间倒回半个多月前。2月10日,内蒙古通辽市科左后旗人力资源和就业服务中心主任崔洁带队,驱车三百余公里,专程前往沈阳市昊明禽业集团辽中公司。此行的目的很明确:实地看、当面谈,替务工群众把好“第一道关”。

调研组一头扎进生产车间、职工宿舍和食堂,看工作环境累不累、问食宿条件好不好、核薪资待遇实不实。在与企业负责人和旗籍务工代表座谈时,崔洁问得细致:“加班多不多?”“保险给交全了吗?”“老乡们在这儿干得顺不顺?”一番“刨根问底”的调研,为后续精准输送吃下了“定心丸”。

“我们和科左后旗合作七八年了,来的工人肯干、稳当。”企业负责人的一句话,道出了双方长期互信的根基,也为更深度的协作铺平了道路。

线上线下联动 精准对接“不断档”

岗位有了,如何让群众知道?科左后旗打出了“线上+线下”的组合拳。

2月12日,返程刚两天,“科左后旗就业创业”公众号便首发昊明禽业招工信息。旗、镇、村三级就业服务群、社区居民群、朋友圈……一条条招聘信息如涟漪般扩散,迅速覆盖全域。春节前后,就业服务“不打烊”,信息推送“不断档”,确保群众足不出户就能掌握最新岗位动态。

线上铺开,线下更要沉下去。2月25日至26日,旗就业服务中心联合企业招工团队,带着岗位、带着诚意,走进常胜镇、双胜镇的嘎查村,连办三场“小而精”的基层招聘会。

没有高高在上的宣讲台,工作人员搬张凳子坐在乡亲们中间,用最朴实的语言介绍企业情况、薪资待遇。“厂里管吃管住,活儿累不累?”“去了有人带吗?”面对群众最关心的问题,他们一一耐心解答。现场咨询声、讨论声此起彼伏,气氛热烈。三天下来,达成初步就业意向50余人。

一站式输送 服务延伸到“最后一米”

2月27日的专车发车,是这场跨区域劳务协作的阶段性成果,更是服务民生的一个缩影。从深入考察、精准对接,到全域宣传、下沉招聘,再到专车直达、全程护航,科左后旗用“点对点”的输送、“心贴心”的服务,打通了群众外出务工的“最后一米”。

据了解,元宵节后,还将有15名群众陆续踏上赴企就业的专车。

“咱们多跑腿,群众就能少跑路。”望着渐行渐远的大巴车,崔洁说,就业服务是实实在在的事,得把岗位对接、权益保障这些活儿做细了,老百姓出门务工才安心。此次与昊明禽业的深度协作,不仅是2026年开年以来跨区域“点对点”劳务输送的良好开局,更是就业服务下沉基层、精准对接群众需求的生动实践。

下一步,科左后旗将持续深化与区内外优质用工企业的协作,健全岗位对接、组织输转、权益维护、跟踪服务全链条体系,让更多群众通过稳定就业端稳“饭碗”,在乡村振兴的大道上阔步前行。(宝力德日高)

来源:通辽市人社局