3月28日，在春意盎然的广州华商学院肇庆校区，一场聚焦“数智化”与“人才风控”的前沿教育盛事——智能背调与人才风险管控微专业开班暨“八方锦程人才背调实习实践基地”签约仪式隆重举行。
广州华商学院校长助理覃少冰、管理学院党委书记、人力资源产业学院执行院长袁仕海、人力资源产业学院副院长田宇、管理学院学生工作办公室副主任何威义、人力资源产业学院专任教师曹树强以及八方锦程人才研究院副院长刘阳等出席该仪式。
校企携手，共筑人才风控新高地
随着数字经济时代的全面到来，企业用人风险日益复杂化、隐蔽化，背景调查已从传统的“辅助环节”转变为人才甄选的“关键防线”。
为更好地推广校园关于人力资源专业——背景调查细分领域知识的空缺，八方锦程走进广州华商学院（肇庆校区），强强联手，开设了“智能背调与人才风险管控微专业”。
在仪式现场，校方领导与八方锦程共同签署了“八方锦程人才背调实习实践基地” 合作协议。这不仅是教学与实践的深度融合，更是将企业真实业务场景、智能背调系统及行业前沿标准引入校园课堂。
专题分享，共启职业信用认知之旅
作为本次开班仪式的重要环节，八方锦程人才研究院副院长刘阳在现场为参加微专业的学子们带来了一场题为《企业雇佣风险管理——通过背景调查构建企业雇佣风险防火墙》 的精彩主题分享。
本次分享结合丰富的行业实战案例，深入剖析了企业在招聘过程中面临的信息造假、职业信用缺失等潜在风险，生动阐述了背景调查如何从源头为企业筑牢雇佣风险的“防火墙”。通过一个个真实场景的拆解，学子们不仅对“职业信用”的内涵有了更深刻的理解，也认识到背景调查作为企业雇佣风险管理的“守门人”的重要意义。这场干货满满的分享，为学子们即将开启的微专业学习之旅奠定了坚实的认知基础。
结语 · 展望
此次智能背调与人才风险管控微专业的成功开班，以及实习实践基地的正式落地，是八方锦程将专业优势转化为人才培养资源的重要体现。
未来，八方锦程将与更多高校深化合作，以产教融合为驱动，共同培育更多具备风控思维与实战能力的高素质人才，为构建诚信、透明的职业信用生态贡献智慧与力量。
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