当企业到处都赚不到钱时，就只剩下一条路了：打员工的秋风；

近期看到网友投稿，说他在安徽某设计总院工作，听起来非常高大上的一个单位；

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但由于去年的年终奖为0，他在这家设计院工作到年底，提出了离职；

万万没想到，离职时被公司摆了一道，开始被公司清算。

具体的说法是，这位设计师设计的项目目前都没有回款，但之前院里给他每个月发3千的工资；

年终奖虽然为0，但产值算下来也是0，因为项目没回款所以他做再多项目也不算，然后公司让他退还半年工资，也就是将近2万块！

骇人听闻吧，这就是当下设计院真实发生的事情，而且还不少呢；

设计院一开始就是畸形产物，就没打算让从业人员吃到一点肉渣；

因为最开始，设计师的工资中除了两三千的基本工资外，绩效、年终奖全部属于预发；

一旦项目没有回款，或者院里出现亏损这笔钱就没了。

现在更狠，连基本工资也没有保障了，真不知道究竟还有哪些人还在设计院干着呢？

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然而，这套强盗逻辑居然还有不少设计师维护，果然维护奴隶主统制的是奴隶；

浙江的网友说，设计院预发制度是行业普遍现象，倒欠设计院钱的大部分人是水平不行，是被筛选下来的；

你就说设计院厉不厉害？这群人画图画傻了，没救了！

在此，总结一下设计院最离谱的几个现象，个个人神共愤；

1、以项目没有回款克扣员工产值，最终导致设计师一年白干，年底倒欠院里几万块；

2、应届生和资深设计师都可能被白嫖，漫长的实习期和试用期里超低的工资超额的工作，你满心满血地熬夜爆肝画图，最终可能转不了正；

资深设计师可能会被坑，一些设计院遇到难啃的项目花高价招人，项目结束人大概也会被踢走。

3、很多设计院现在快倒闭了，开始走设计业务承包到个人的制度，简言之就是让员工接盘设计院烂摊子！

你还知道哪些设计院的毒瘤操作？