（来源：嘉兴日报）
转自：嘉兴日报
■撰稿 何金妹 吴芸婷
图片由南湖新区（东栅街道）提供
地处南湖区南湖新区（东栅街道）核心区域，坐拥南湖CBD与九曲里、辰溪里两大商圈的中港社区，辖区内集聚企业商户500余家、职场员工6000余人。
面对楼宇密集、业态多元、需求多样的治理难题，社区以党建为统领，创新打造八个“一小时”特色治理品牌。例如4月初，中港社区联合街道经发办开展了“我和春天有个约会”社企见面会，吸引了众多企业及员工参与，让社企互动走深走实。
党建聚力破堵点 多元共治解难题
“以前楼宇里遇到问题，不知道找谁、多久能解决，现在在‘港事厅’坐下来聊一小时，难题很快就有回音。”南湖CBD新月会计企业负责人王陈斌深有感触地说。中港社区构建起“街道党工委—楼宇综合党委—企业党支部”三级联动体系，以“一小时”微单元撬动治理大效能，直击商圈治理的堵点难点。
“志愿一小时”激发自治活力。社区组建绿色商圈联盟，发动企业职工、商户、新业态劳动者参与安全巡防、隐患排查、交通疏导等，累计已有3000人次投身志愿服务。商家、物业工作人员、退役军人、小区居民自愿组成巡防队伍，开展夜间集中巡防，守护楼宇和小区平安。志愿者在早晚高峰引导车流，直接推动楼宇周边交通事故率从59%降至13%。“每天抽一小时巡楼，既是守护自己的工作环境，也是为商圈发展出一份力。”参与志愿服务的白领卢兰芬说道。
“港事一小时”畅通协商渠道。CBD综合党委牵头打造“港事厅”议事平台，社区、物业、企业、商户四方协同，大事共议、要事共决、实事共办、急事共商，已成功解决外卖小哥进楼难、污水井堵塞、停车秩序混乱等问题，把矛盾化解在源头。
“楼务一小时”拉近社企距离。社区通过主动入企走访、面对面沟通、点对点帮扶，精准破解企业急难愁盼，第一时间将符合企业需求的惠企政策、补贴申请指南、安全提醒、培训服务等送到企业手中，让企业遇事有人管、难题有人解，构建起更紧密、更信任的社企关系。
德治润心优服务 暖心护航促发展
“午间不用闷在办公室，来社区上节课，既能解压又能交朋友。”在“午间一小时”课堂上，企业白领曹秀婷笑着说。中港社区聚焦职工、新业态劳动者、青少年、居民等多元需求，以德治润心、以法治护航，让治理有力度更有温度。
“午间一小时”精准服务白领。依托文艺志愿汇、老俞工作室，开设减压课堂、文化沙龙、技能分享会等活动，累计服务职工6500余人次。社区推出的青年夜校更是火爆出圈，书法、燃脂操、八段锦、绘画等“菜单式”课程吸引100余名青年参与，掀起“白天攻坚、夜晚充电”的热潮。
“成长一小时”守护全龄成长。打造CBD“骑士学院”，开展AED急救、消防逃生培训，提升新业态劳动者的安全技能；推出“YI港家”特色品牌，举办“小小工程师”战斗机科普营、“小小银行家”“小小飞行员”等职业体验活动，点亮青少年探索梦想。
爱心暑托班更是解除了职工的后顾之忧。“红船少年”在暑托班接受课业辅导、安全教育、红色教育，结营仪式上，孩子们朗诵红船诗篇、唱响爱国歌曲。学员钱珈睿说：“在这里我收获了成长，更懂得要做红船旁的好少年。”
“帮扶一小时”传递社企温情。社区搭建“社区搭桥、企业认领、群众受益”公益平台，常态化开展为老帮困、公益帮扶等活动。社区还为外卖骑手举办季度生日会，送上生日蛋糕与“清凉包”，让新业态劳动者感受到社区的关怀。
“经法一小时”筑牢法治根基。联合矛调中心、结对律师推出“岗前小课堂”，提供法律咨询、纠纷调解，营造诚信守法的营商环境。
“共富一小时”聚力促增收。以社区共富工坊为载体，积极联动辖区企业共商发展大计，为企业搭建交流合作、产品展销、市场推广、客户拓展等平台，为失业人员搭建再就业桥梁，面向宝妈群体及职场职工开设技能提升课程。依托每周四固定开展的“周四四点半”课堂，常态化举办AI智能应用、职业晋升规划等系列培训，为企业员工晋升提供优质学习平台。
微治理汇聚大能量，小服务彰显大情怀。中港社区将持续做优“一小时”品牌，织密惠企服务圈，以更贴心、更高效的服务精准对接企业需求，全力护航辖区企业高质量发展。
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