极目新闻记者 姚赟

4月17日下午,国家卫生健康委在上海召开新闻发布会,介绍因地制宜推广三明医改经验有关情况。

上海市人民政府副秘书长章雄(来源:国家卫健委)
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上海市人民政府副秘书长章雄(来源:国家卫健委)

上海市人民政府副秘书长章雄介绍,上海结合超大城市实际,因地制宜学习推广三明医改经验,持续深化以公益性为导向的公立医院改革,努力让群众看病就医更有保障、更可及、更安心。

一是强化政府投入,让公益性更有保障。在落实公立医院基本建设、设备购置等投入责任基础上,加大对学科人才建设、科研创新和医学人工智能发展等方面支持力度。“十四五”期间,全市政府卫生投入从2020年的544.5亿元增加到2025年的719亿元,年均增长5.7%,高于同期一般公共预算支出增幅,为群众享有高品质医疗服务提供了坚实保障。

二是创新编制管理,让优质医疗服务供给更充足。探索公立医院事业编制人员控制数管理,加强全市范围内空编资源统筹使用,盘活事业编制1万余个,并为中山医院、华山医院等增加编制1100个,加强重点医院人才保障,更好满足群众就医需求。

三是优化医疗服务价格机制,让医疗服务回归技术价值。“十四五”期间,上海常态化开展医疗服务价格动态调整,涉及659项次,重点支持护理、麻醉、重症急救、儿科等领域,新增免陪照护、脑机接口等价格项目,优化公立医院收入结构,促进医院更加重视提升服务质量和技术水平。

四是深化薪酬制度改革,激励医务人员更好地服务患者。选择5家大型综合医院开展内部薪酬制度改革试点,推动优化医务人员薪酬结构,缩小临床科室间薪酬水平差距,合理确定各类岗位的薪酬比例关系,加快构建“以岗定责、以岗定薪、责薪相适、考核兑现”的薪酬分配体系,调动医务人员积极性。

(来源:极目新闻)