打开网易新闻 查看精彩图片

你的工资卡里

从本月起

或将多收到一笔钱

6月1日起

全国大多数地区

开始为劳动者发放高温津贴

关于高温津贴

根据《防暑降温措施管理办法》第十七条规定，劳动者从事高温作业的，依法享受岗位津贴。

用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。

也就是说，除高温户外作业可享受高温津贴外，对非露天工作的劳动者，如果用人单位不能采取有效措施将工作场所温度降至33℃以下，也是享有高温津贴的。

高温津贴≠防暑降温费

打开网易新闻 查看精彩图片

高温津贴由劳动者所在单位负担，纳入工资总额，不计入最低工资标准和正常工作时间工资。

高温津贴应以法定货币形式发放给劳动者，不得以发放清凉饮料、防暑降温用品等实物或各类有价证券代替。

截至目前

全国各地高温津贴发放标准如下↓

（如有变动以最新的通知为准）

打开网易新闻 查看精彩图片

想获取更多本地实用信息

在后台私信回复

即可获取更多绍兴实用信息、游玩攻略

回复【小记者】加入今日越城小记者团队

回复【暑假】帮你安排好孩子暑假研学（7天，21天等）

➤绍兴出发！暑假东海、千岛湖夏令营、军事营报名（点击报名）

▌文章来源：新华社

▌法律支持： 浙江学通律师事务所 王良律师 13777318921