网友：2024年7月15日，申请人入职被申请人处，从事置业顾问工作。 2026年7月17日，南充市宏辰营销策划有限责任公司法人代表程川以公司经营困难为由，通过微信给我发送了一份“劳动关系协商解除通知书”。在此之前公司并未与我协商达成一致，现公司单方面通知我于2026年7月21日起正式解除劳动关系，约定要等工作交接之日起30日内才结算未结工资和经济补偿金。我坚决不认可。我要求公司在正式解除劳动关系当天一次性结算全部未结工资6月至7月共计13287元，2个月经济补偿金13778元已售未签约住宅/车位提成4737元公司于2026年1月起违法中断了我的职工社会保险费用缴纳，已经长达7个月之久。我要求公司在正式解除劳动关系当天之前依法足额补缴2026年1月至7月连续7个月欠缴的社会保险费用。
官方回复
回复单位：南充市政务服务管理局
回复时间：2026-07-19 15:54:25
您的留言已收悉，目前承办单位正在处理，后续我们将再次回复办理结果，请您耐心等待，并持续关注平台回复。咨询建言感谢将在5个工作日内详细回复；投诉求助将在15个工作日详细回复。
官方回复
回复单位：仪陇县人社局
回复时间：2026-07-24 15:03:41
尊敬的市民：
您好，您在南充12345政务服务热线平台反映的关于“公司违法中断社保违法解除劳动合同”的问题已收悉，经仪陇县人社局调查，现回复如下：
收到诉求后，第一时间电话联系您核实相关情况，并就反映的劳动争议问题进行政策解答与专业指导。因该纠纷工资和补偿金属于劳动争议受理范围，已向您详细告知劳动仲裁申请流程、所需材料及办理途径，明确该争议需通过劳动仲裁法定程序依法裁决。您已充分理解相关政策，认可处理方式，并准备相关证据材料于2026年7月24日来仪陇县劳动人事争议院申请劳动仲裁维权。关于社保补缴问题。仪陇县职工社会保险事业管理局联合仪陇县税务局，现场约谈南充市宏辰营销策划有限责任公司相关负责人，告知其尽快办理补缴手续。
目前，诉求事项已沟通解释完毕，后续将正常受理并依法依规办理。
仪陇县人力资源和社会保障局
2026年7月24日
来源:问政四川
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