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（来源：联诚精密）
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2026年7月初，联诚精密隆重举行2026年应届本科新员工岗前培训暨团队拓展训练开班仪式。公司领导向全体新入职本科毕业生表示热烈欢迎，寄语大家永葆空杯初心、褪去青涩浮躁，深耕专业领域、锤炼硬核本领，将校园所学理论知识转化为岗位实操能力，将个人职业理想融入企业高质量发展。领导强调，联诚精密的核心竞争力既源于微米级的精工品质与技术创新，更源于凝心聚力、协同攻坚的优质团队。
本次集训采用“理论筑基强本领、拓展聚力塑初心”的培育模式，课程体系精准对标岗位需求与企业发展战略。岗前培训涵盖企业发展沿革、企业文化、战略布局、管理制度、职业发展通道、安全生产规范及核心业务工艺等，全方位帮助新员工快速认知企业、明晰职责、恪守准则、找准定位，高效完成从校园学子到职场从业者、产业建设者的身份蜕变。
本次培训的一大亮点是全新沉浸式团队拓展训练。区别于传统课堂授课，本次拓展以体验、协作实训项目为载体，聚焦沟通协作、高效执行、抗压攻坚、团结互助等综合素养。通过多元化团队实训，新员工有效打破彼此之间的陌生隔阂，破除个体化思维局限，塑造大局至上、协同共进、迎难而上的团队精神，强化集体意识、责任意识与担当意识，锻造适配企业高质量发展的职业素养。
此次培育模式创新，既是联诚精密人才培养体系的迭代升级，也是其深耕青年人才建设、凝聚团队向心力、筑牢人才蓄水池的战略举措。专业化拓展淬炼强化了青年员工的团队凝聚力、集体荣誉感与使命感，推动企业文化入脑入心，提升企业认同感、归属感，进而锻造出一支初心坚定、本领过硬、担当有为、凝心聚力、忠诚笃行的高素质年轻化队伍，为企业稳健发展筑牢了人才根基。
联诚精密始终坚守“人才是第一资源、创新是第一动力”的核心战略，将青年人才培育作为转型升级、提质增效的关键支撑。多年来，公司搭建了标准化、体系化、长效化的新员工培育体系，依托文化浸润、专业赋能、实操历练、师徒结对等多元模式，助力青年人才成长。
全体新进本科毕业生表示，将以培训为基石，淬砺匠心、深耕实干、凝心聚力、笃行不怠，以青春之力赋能精工智造，以奋斗之姿助力企业发展，与联诚精密同心同行、共生共长，携手擘画企业高质量发展的崭新蓝图！
供稿：联诚精密人力资源
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