南安早新闻丨2025-12-30|南安市|南安早新闻|司法所|招聘|漳州市

要闻

南安市领导带队

检查全国文明城市创建工作

12月29日，南安市委副书记林添盛带队实地检查全国文明城市创建工作，并就发现的问题进行现场督办。

督导组先后来到溪美第一市场、溪美街道白沙崎社区、长安街、建宏花苑小区、南安市未成年人心理健康辅导中心、外二环路与新华南路交叉口、南安市文化馆等地，实地查看了环境卫生、公益广告宣传、停车规范、市场经营等方面的情况。每到一处，督导组都认真查看，现场指出问题，并提出整改提升意见，严格要求相关单位立即落实整改。

其中，溪美第一市场存在占道经营、停车秩序不规范、标志不清、卫生保洁不到位、活禽交易未隔离等问题。长安街部分商铺把广告牌、花坛等摆放到店铺门口，影响人员通行。在建宏花苑小区，督导组看到小区整体环境整洁，老旧小区改造效果明显，但美中不足的是，小区大门边上有杂物乱堆乱放。外二环路与新华南路交叉口，部分群众驾驶二轮摩托车未按要求佩戴安全帽。

督导组指出，要进一步加强部门协同，各相关单位要密切配合、强化统筹调度，以更高标准、更实举措补短板、强弱项，全面推动创建工作走深走实；要持续加大宣传力度、积极营造创建氛围，充分利用户外公益广告、宣传栏等载体，广泛普及文明创建知识、解读创建工作的重要意义与民生价值，不断提升创建工作的知晓率、支持率和参与率；要坚持问题导向，全面梳理重点区域存在的薄弱环节和突出问题，迅速开展拉网式、起底式大排查，建立问题清单、责任清单、整改清单，明确整改时限、责任单位与责任人，实行销号管理，确保问题发现一处、整改一处、巩固一处；要全面发动社会力量参与创建工作，充分发挥志愿者等群体作用，开展形式多样的志愿服务活动，凝聚共建共享合力。

县域

面向福建医科大学

南安计划招聘64名编制内卫生人员

12月29日，记者了解到，南安市拟赴福建医科大学公开招聘64名编制内卫生类工作人员。报名时间为2026年1月5日8：00—2026年1月11日17：30。

本次招聘面向符合条件的高校毕业生，报考者须具有中华人民共和国国籍，年龄一般在18周岁以上、38周岁以下。值得注意的是，对经住院医师规范化培训合格的临床医师，将按规定落实“两个同等对待”政策。报名后，报考人员对资格初审有异议的，应在资格初审时间段内通过报名系统进行申诉，逾期不予受理。申诉截止时间为2026年1月12日12：00。

需要注意的是，本次招聘学历要求为研究生的岗位的，考试方式为笔试与面试相结合或仅面试，其中岗位拟招聘人数与审核通过人数的比例达到1∶5及以上，采取笔试与面试相结合的方式，若岗位拟招聘人数与审核通过人数的比例未达到1∶5及以上，则采取仅面试的方式。学历要求为本科及以上的岗位采取笔试加面试方式。

本次招聘的笔试时间为2026年2月1日，笔试科目为《医学基础知识》，笔试地点将另行通知。

此次聘用人员需在招聘单位服务不少于5年，其中报考乡镇卫生院相关岗位的，需在县域医共体内服务。对于聘用至乡镇卫生院的临床医学类等5类专业毕业生，将按规定享受省级财政发放的“公开招聘一批”基层医学人才项目补助。

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柳城司法所成功调解一起跨省纠纷

“谢谢你们对我们外乡人的关心，好人一生平安！欢迎有机会到湖南永州玩。”近日，南安市柳城街道司法所收到了跨越千里寄来的“千里调解促和谐，公正高效解民忧”锦旗，字里行间满含着湖南籍务工人员家属的感激之情。这面特殊的锦旗，见证了一场跨省赔偿纠纷的圆满化解。

原来，12月20日，湖南籍务工人员唐某驾驶南安市某物流公司车辆，在漳州市发生单方交通事故不幸身亡。事故发生后，唐某家属赶赴南安协商赔偿事宜，双方因赔偿金额分歧较大产生激烈争执，家属情绪激动之下，甚至前往石狮围堵企业关联场所，矛盾一度升级。石狮警方在处置过程中，第一时间与柳城派出所、司法所取得联系，实现了跨区域信息同步与处置协同。

12月23日，柳城街道司法所介入后，由调解员分工协作，并采用“背对背”调解法推进工作，一方面耐心安抚家属情绪，剖析过激行为可能承担的法律风险，点出其“怕拿不到钱”的核心焦虑与过激行为之间的矛盾；另一方面，向企业方阐明纠纷持续发酵对企业经营、品牌形象造成的深远危害，引导双方理性看待问题。

经过调解员彻夜不懈地沟通协商，双方终于放下分歧，于12月25日达成一致并签订调解协议。这场历时3日的跨省纠纷得以妥善化解，真正实现了案结、事了、人和。

每日读报

（2025年12月30）