4月24日至25日，由南岸区委人才办主办，区委组织部、区人力社保局承办的“来南岸·才‘经’彩”南岸区重庆经开区2026年春季市外引才活动在南京大学举办。区内20家重点企事业单位，携81个岗位、269个人才需求，精准对接长三角青年才俊。通过专场推介会与校园招聘会，向南京大学、东南大学、南京航空航天大学等江苏南京高校优秀学子集中展示了南岸区、重庆经开区的发展机遇与求贤诚意。

本次引才活动阵容强大，参与单位涵盖南岸辖区高校院所、研发机构及重点企业。其中，重庆人工智能学院、重庆脑与智能科学中心、重庆邮电大学等10家高校科研事业单位提供了50个岗位，占总岗位数的62%；规模以上民营企业10家，岗位数占比38%，形成了以优质单位为主体、多元平台并重的引才格局。

据了解，本次发布的岗位设置紧密围绕南岸区“3+2”现代产业体系和人工智能产业发展方向，产业导向鲜明。信息技术类岗位聚焦人工智能、大数据、芯片研发，占比较高；高端制造与科研类岗位涵盖智能制造、生物医药、光电技术、脑科学、工程技术等领域，为不同专业背景的学子提供了丰富的职业选择。

为广纳贤才，本次招聘提供了具有竞争力的薪酬待遇。本科岗位年薪最高可达15万元，硕士研究生岗位年薪最高可达40万元，博士研究生科研领军岗位年薪最高可达50万元。其中，人工智能、脑科学、智能制造等前沿领域的复合型人才岗位薪资待遇尤为突出。此外，部分高校院所还提供入职奖励、科研成果转化资助等配套政策，进一步提升引才含金量、吸引力。

本次招聘的人才需求层次较高，与南京高校优势学科契合度高。据统计，明确要求博士研究生学历的岗位达20个，需求64人，占总需求的24%；硕博及以上学历岗位总需求达76人。招聘岗位主要集中在研发带头人、AI工程师、教学科研等关键核心技术岗位，超85%的技术研发与核心研究岗要求硕士及以上学历，体现了南岸在产业升级与科技创新中对高层次、复合型人才的迫切需求。

推介会上，南岸区人力社保局相关负责人详细介绍了本次招聘会岗位情况，并向南京高校学子发出诚挚邀请。“为让人才‘愿意来、留得住、发展好’，南岸区推出了覆盖就业创业、生活保障全周期的‘人才大礼包’。”该负责人表示，目前，南岸区持续实施高校毕业生等青年群体留渝来渝行动，对到南岸区紧缺岗位就业的高校毕业生等青年，按照6000元/人的标准给予补贴，另有青年驿站、人才公寓等政策一路护航。

在随后举行的专场招聘会中，各用人单位展位前吸引了大量毕业生驻足咨询、投递简历，学子们围绕职业发展、政策福利等与招聘单位深入交流。据统计，本次招聘会共收到简历426份，其中硕博简历365份，占比高达85.68%。众多毕业生表示，通过此次活动对重庆南岸的产业实力与发展机遇有了清晰认识，求职意向明确。南岸区、重庆经开区也将持续跟进意向人才对接，做好后续落地服务，以最大诚意吸引青年才俊扎根南岸，共创未来。(南岸区融媒体中心)