建立劳动关系

应当订立书面劳动合同

在签订劳动合同前

一定要认真协商、慎重对待

尤其要核实清楚

涉及个人权益的重点条款

这是对自身合法权益的有效保护

那么，劳动合同究竟该怎么签？

为您划重点

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来源：“人力资源和社会保障部”微信公众号

编辑：陈遥

审核：路双英