在体制内的这些年：基层乡镇干部苦“24小时值班制度”久矣
这是冬冬冬的第87篇原创文章
大家好，我是冬冬冬，体制内一个再普通不过的事业编工作人员。主要负责的是乡镇的经济工作，工作之余，就想来写点东西，记录记录生活，也希望能和大家交个朋友！
昨天晚上9点多，纪委的领导们又来乡镇查岗了，主要就是看看咱们乡镇的值班情况。正好，借着这个机会，咱们今天就聊聊这个话题——让不少基层乡镇的普通干部直喊头疼的“24小时值班制度”。
先说清楚啊，这24小时值班制度，确实是有必要的。你想啊，要是遇到一些突发事件，像医疗、消防、公安、应急、通讯这些部门，还有汛期、秋收、疫情等这些特殊时间节点，是不是得有人立马站出来应对和处理？
没错，正因为有这些特殊部门和特殊时间点，很多单位才选择了施行24小时值班制度。这样一来，就可以尽快应对各种突发情况了。
但是吧，这24小时值班制度也不能滥用，不能不管啥时候都让值班。你说这不管是节假日、周末、过年，还是天气好或者干旱洪涝，连学校这种地方都得安排值班，让工作人员24小时在岗在位，傻乎乎地守着座机，就盼着督察值班的电话铃声响起。
说实话，以前因为网络不发达，守着座机电话那是没办法的事。但现在都啥时代了？网络时代啊！智能手机、实时监控都普及了。要是遇到突发事件，人们的第一反应肯定是先拿手机汇报情况，谁还会守着座机等电话呢？
对于咱们基层乡镇来说，真的没必要让所有单位都值班。你说这绝大部分值班，不就是坐在值班室里，守着那部一年到头都没啥动静的座机吗？生怕错过哪个查岗电话。关键啊，值班人员只要没接到查岗电话，不管你去干啥了，最后都算你不在岗。
基层乡镇的工作本来就挺辛苦的，平时加班加点那是常事，还没人表扬你。到了下班时间和节假日，还得24小时值班，不让你正常休息。这样一来，身体哪能受得了啊？家庭关系也得受影响，基层乡镇的普通干部们一个个都累得够呛。
其实啊，这24小时值班制度本身没错，但也得与时俱进，得改改。就像咱们基层乡镇的普通干部，就觉得值班人员太多了，我们乡镇一个值班5个人，每个人每个月最少要值5个班，轮换的太频繁了。补偿机制又没有，值班还整得没一点成就感。值班期间就是时刻准备着接查岗电话，别的啥任务都没有，这不是浪费时间嘛！
但是呢，你要说涉及人民利益的值班，比如汛期防洪、旱季防火、假期治安这些，那大家伙儿都能理解，也愿意付出。
值班人数太多，不光浪费人力，还给基层干部增加了负担。要是真遇到紧急事项了，很多值班人员还帮不上忙，因为他们不专业，没有应急处突的技能。
再回到这24小时值班制度上，这制度在关键时候还是得有，咱们也得尊敬那些在夜深人静时默默坚守岗位的人们。但是吧，值班不能只是流于形式，光搞表面工作。咱们得超越这种形式，多考虑点人性和智慧的东西。
这制度啊，现在算是基层的一个痛点。不光是值班的工作人员有意见，一些带班领导也觉得这制度没啥实际意义。
你看啊，现在时代在发展，值班制度也得更新优化。这制度啊，起源于交通、通讯不发达的年代。现在社会都发生翻天覆地的变化了，旧制度也得改改才行。
重点单位啊，得落实值班保障，非必要的单位，就没必要再集中值班了。可以采用灵活的方式嘛，保持通讯畅通就行了。
说实话，这24小时值班制度啊，短时间内肯定是不会消失的（就像文山会海、工作留痕这些玩意儿一样）。但是呢，我还是希望广大基层单位能够多点人文关怀，在制度允许的范围内，给基层工作者减减负。
最后，我想说，咱们体制内的人，都不容易！大家都得互相理解、互相支持！只有这样，咱们的工作，才能越干越好、越干越有劲！
好了，今天就说这么多吧！希望这篇文章，能引起大家的共鸣！也希望咱们体制内的这些制度，能越来越合理、越来越人性化！咱们下次再见吧！
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