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10月24日,上海理工大学迎来建校120周年校友返校日。沪江园秋意正浓,老校友在红砖楼前找旧影,年轻校友抱着孩子回“打卡”。比团圆更热烈的,是当天下午一场企业家对话会,校友企业家们回到母校,探讨制造业正被AI重排的当下,高校培养的人如何跟上产线。

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上海理工大学源于1906年的沪江大学、德文医学堂,工程教育底色浓厚。一组数据在当天公布引来关注:上理工独角兽校友企业数量居全国高校第14位,企业估值居全国第7位;地方和海外校友组织已建到40个。

大会现场,百岁老人刘光华的出现令不少人动容。他是沪江大学首任华人校长刘湛恩烈士之子,专程回到校园参加建校120周年活动。校党委书记王凌宇说,120年里,上理人与国家、时代同频共振;校长赵震则表示,产教融合已深度嵌入人才培养,“这是底色,也是校友与母校共同铸就的优势”。

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企业家对话会随后气氛推向务实。霍尼韦尔科技大中华区总裁余锋、中国电工董事长赵辉、中创智领集团副董事长贾浩、中国干细胞集团董事长章毅、无锡化工装备股份有限公司董事长曹洪海同台,不约而同谈到一个矛盾:AI很热,工厂改造却不能只靠买算法、上系统。

余锋是1981级科技德语专业校友。他说,在母校养成的是广泛学习习惯、实干思维和家国情怀;这影响他后来在跨国企业推动本土化,参与国产大飞机产业链,投入工业AI与新能源灯塔工厂。他把制造业竞争比作接力:“不是一次冲刺,而是一代接一代。”

赵辉、贾浩、章毅、曹洪海也从各自行业给出提醒:传统制造要借AI降本增效,但更要守住长期主义,别把研发预算押注在短期故事里。谈回母校,他们对育人的期待也很直接——未来工程师不能只懂图纸,还要会学习、会沟通、有国际视野,能在跨国供应链和客户现场把问题说清楚、落下来。

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校园另一头,温情也在发生。1976级光学仪器专业“最后一届工农兵大学生”王衍德、王素琴、邱敏华结伴返校,在陌生又熟悉的道路前感慨“学校发展节节高”;2015级机械工程专业校友王浩琦带着爱人和母亲、抱着不到两岁的孩子回来,一家三代把校史馆、老宿舍走了个遍。

原标题:《双甲子返校日,上理校友把话题聊到“车间”:AI时代,工程师还缺什么?》