一个“副”字，诠释了太多。其实无论体制内外，副职的作用都是协助正职干好工作。因此总的来说，副职要想干好工作，主要做好并且注意三条意见：位该怎么站、话该怎么说、事该怎么办。

位该怎么站。副职，就要站好副职的岗位，凡事不能超越一把手靠前站，要做到到位而不越位。到位，就是干好自己的分内工作，发挥好个人作用。越位，就是超越个人的权力行事。实践中，就是不能越过一把手擅自作主、个人当家；不能越权插手其他分管副职的工作，乱发表意见；不能独揽大权，要下放手中权力，让下属有发挥空间，不能越俎代庖、包办代替。

话该怎么说。副职无论是个人参加，还是陪同一把手参加各种会议、集会、活动等各种公开场合，作为副职的发言讲话，就一定要注意维护一把手的权威，树立一把手的威信；在私人场合，更需要注意个人的言行举止，时刻尊重、处处拥护。这是讲政治的表现，更是讲大局的体现，不管一把手的能力、人品、素养如何，都必须坚决维护一把手的核心不变。

事该怎么办。副职一定要业务精通，对自己分管的一亩三分田务必做到心中有底、胸中有数、手中有招，千万不能一问三不知、摸门当窗户，空有一副皮囊肯定不行。作为副职，一方面要落实好一把手的指示，另一方面要创造性地完成好任务，当好一把手的参谋助手，就必须要有超前意识、领先意识，想一把手之所想，急一把手之所急，凡事多想一分、凡事留好后路，想问题办事情必须全面、细致、严谨，下好先手棋、打好主动仗。让领导高看一分，但又不会嫌恶半分。

俗话说：副官副官，吃饱溜圈。副职一定要注意摆正位置、认清形势、慎言慎行，特别是新提拔的副职，更要低调做人，注意维护团结。