七联优秀学员访谈

为感谢广大学员们的信任和支持，七联就职特地开设「学员访谈」栏目，我们将定期邀请优秀的内定学员，分享TA身上的闪光点和宝贵经验，助你以他人为鉴，为你加油打气

优秀内定学员介绍

基本信息

身份：七联24卒学员・C同学

课程：七联・在日就职训练营

出身：東京大学・理工科修士

夏秋インターン内定公司

アマゾンジャパン、SMBC日興証券株式会社、キーエンス、みずほフィナンシャルグループ（GCF）、 PwC、東海旅客鉄道株式会社、野村證券、NTTデータ、MS&ADインシュアランスグループホールディングス、三井住友信託銀行、GMOペイメントゲートウェイ

早期选考内定公司

プロクター・アンド・ギャンブル、アマゾンジャパン、SMBC日興証券株式会社、ブルームバーグ、キーエンス

学员访谈・第28期

#七联学员访谈#

理科生大三实习决定不从事本专业

大学院一年级五月底加入七联就活

七联：简单做下自我介绍吧。

C同学：2015年10月份来到日本，先读了一年半语言学校，之后到大阪大学就读理系工学部，专业是原子力エネルギー，后来继续到東京大学读修士，也是跟核能相关的研究。

七联：这是来日本留学的原因吗。

C同学：最开始是很喜欢日本的文化，高二自学日语半年考到了N2，那时候觉得日语对我来说不是一个很大的障碍，学起来不是那么难，对我来说算是一个语言优势，感觉来日本留学是可行的。

后来决定来日本留学一是觉得日本的学术氛围更加透明，二是我来这边就是想学核能及环境相关的，觉得这个方向在整个产业很有前途，有很多可以发展的空间。还有一个原因是高考的失利。

七联：学部期间有考虑就职吗。

C同学：有的，大三想找专业对口的工作，有看一些メーカー或电力公司，实际去实习体验，当时时间还挺长的，两周发现跟自己不是很匹配，工作内容比较枯燥，主要涉及核电站的运转和风险管理，勤務地也非常偏僻，再加上学业和打工就没再继续找。

而且个人认为真的想从事专业对口的工作不读到博士以上无法成为真正的专家，进了公司以后还是要从头学起。

七联：所以大三就决定不找专业对口的工作了。

C同学：对的，就想要去制造业以外的行业。一方面还是延续自己的特长，另外一方面就尽力去转到其他的方向。 所以照着这个策略，就没有选择本校的大学院，而是去考了東京大学，因为其中有诸如管理方面的课程设置，修士选的是工学和MBA结合的一个专业，Case Study比较多，恰好我本人也很感兴趣，且全英文授课，顺便强化了自己的英语水平。

七联：目的还是很明确的。

C同学：是的，从选学校包括专业都是经过深思熟虑的，所有这些选择最终都通往找工作这个终极目的上面。

七联：思路很清晰，执行很彻底

C同学：毕竟不会找本专业的工作了，只能随机应变了。

七联：有考虑转入什么行业工作吗。

C同学：当时听前辈说理科转专业基本去咨询比较多，就按照咨询的方向去准备就活。

但后来大学院实际选考发现自己不是很适合咨询，就转了方向。

七联：什么时候对日本就活的时间轴有比较全面的了解。

C同学：学部期间我的专业只有我一个人是外国人，其余都是日本人，看大家做什么我就做什么，所以大三才会去看メーカー。

后来真正开始就活是上了大学院一年级的五月底。

七联：加入七联也是那个时候吗。

C同学：是的，经一位前辈介绍了解到的七联，想着早点加入对自己更有利，大学院一年级五月中旬开始就活，五月底就加入了七联，更想了解在日本已经工作过的前辈的意见和体会是怎样的。

毕竟外国人在日本找工作跟日本人找工作还是不太一样，包括职业生涯的规划和设计，追求的东西跟日本人也不尽相同。

七联：追求不一样的是什么。

C同学：日本人更加追求安定一点，未来计划结婚生小孩成家立业的人比较多一些。当然非常努力非常拼命这样的人也有。

相比之下，个人感觉外国人的职业规划更加国际化一些，我觉得这是一个根本的不同。而且认识的很多中国留学生拿到内定后会考虑什么专业回国是最好的，很多人可能终究是要回国发展的，这些想法对我来说是有参考价值的。

但如果不加入七联，我能参考自己身边的情报只有日本人，没有什么外国留学生在日本找工作的情报，这个部分也是当初加入七联很期待收获的地方，当然Web-Test选考的辅导也是我很看重的一个部分。

七联：作为理科生对就活信息的掌握还挺全面的。

C同学：对的，没有那么闭塞，基本上我还是很乐于收集信息的，就拿找工作这件事来说，除了身边的日本人朋友，海内外国际形势我也会看，也会问北美的朋友他们找工作是怎么准备的，跟别人打交道比较多，能了解到很多。

七联：对就活的规划也是很早开始很早结束吗。

C同学：一开始是想要早点开始早点结束，后来随着就活的推进和深入，发现能听到很多公司社员分享他们的工作历程和对公司的看法，真的是苦口婆心得介绍，能跟很多社员聊天，多认识一些人，我感觉还蛮有意思的，挺享受这个过程的。

#七联学员访谈#

咨询实习选考不顺发现性格不合适

夏秋海投60多家，长期实习近十家

七联：就活初期的自我分析如何。

C同学：我知道我自己的水平大概在哪里，比如日语水平和GD（团队能力），加上我大三已经进行过一些面试了，我大概知道自己的能力在哪儿，整体没什么大的问题，顶多需要一些修正就好了。

但就像我前面提到的，七联有我没有的部分，还是综合评估自己有什么和没有什么之后，最后选择了七联。

七联：刚开始就职重点看咨询业界吗。

C同学：是的，纯看咨询业界，比如四大、MBB之类的，当时也没有考虑看其他行业，基本就是冲着MBB去的，就觉得那是最好的，也没有特别了解，就觉得MBB厉害。而且是把能叫得出名字的公司都投了，差不多二十多家。

七联：选考咨询过程中有遇到什么不如意的地方吗。

C同学：Web-Test，GD，Case都很难，Bain和BCG都是在实习前就挂掉了，四大除了PwC也都挂了。

七联：当时有怀疑是不是咨询方向错了。

C同学：有的，我对自己的日语非常有自信，ES也觉得没有问题，中途大概选考到七八月觉得自己可能跟咨询所要的人物像并不是那么契合，战略咨询可能性格上还比较接近，但是综合咨询基本上就不太匹配。因为过了ES和Web-Test的都是偏战略咨询的公司，而且我也喜欢接触一些关于公司生死存亡的大案子。

七联：做性格测试时发现自己哪些特点。

C同学：我需要自己有裁量権，比如你想在一些日系财阀公司实行新的方案就一定要得到上司的同意，其实这个方面跟我不是很合得来，我更偏向于自己来承担责任。

但从自己在阪大认识现在已经在咨询公司工作的前辈那儿了解到，咨询一般都是执行上级交给你的工作，不会做超过份内的事情，你可以把上司交给你的事情做得很好很精细，但是你不能做超过交代以外的工作，决定好的方向也不让改，管得也非常细。

这样的工作性格和风格个人不是很喜欢。所以咨询选考应该是在性格测试方面就都落了。

七联：咨询挂了之后有考虑其他行业吗。

C同学：咨询不行之后发现很多行业可以考虑，思路一下子打开了，开拓了很多选择。外资メーカー，广告，外銀，证券，不动产，商社，インフラ都有看。

要投这些公司时就一边写ES一边进行企业研究，另外自己也认识已经在公司工作的前辈，通过OBOG访问也了解到了很多。

七联：其中有特别想去的行业吗。

C同学：有了解IBD这方面的工作，不仅跟咨询比较像，相对来讲个人责任也更大一些，不只是执行而且需要有很多的提案，即使是新人也可以提出很多的想法，然后借由IBD这个切入点了解到了金融行业。

七联：有考虑IT行业吗。

C同学：我本来自己没有IT的背景，理科生有分IT和非IT，情报和非情报，我是属于非情报那一类偏物理的，我肯定比不过情报科学的同学，我知道自己不如他们，那我的优势就没有那么明显，选考IT完全不能发挥自己的长处，所以还是分开在不同的地方竞争比较好。

七联：除此之外选择公司的因素呢。

C同学：还有就是自己擅长的领域吧，跟情报相关，比如对日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ这家公司进行企业研究时，我把公司官网翻了个底朝天，所有内容都看了一遍，另外会去网上搜索記事，也会浏览关于公司不同的评价。

七联：咨询之后大概投了多少家公司。

C同学：夏秋实习海投加起来差不多投了六十多家公司ES，而且我只会投那个业界Tier1的公司。毕竟是行业内做得最好的公司，了解他们就等于了解全部行业，效率最高，比如通过NTTデータ大概就知道整个业界的生态是什么样子。

最终参加了不到十家公司的实习，且都是五天以内的，通过这些实习发现IBD和Marketing的工作跟自己比较契合。

七联：发现自己更适合金融吗。

C同学：是的，首先从选考上来说跟咨询完全不一样，一开始投金融公司就非常顺利，书类全过，基本日系最大手的证券公司，在我看来第一名第二名的野村證券、SMBC日興証券选考都过了，而且通过跟社员聊天发现契合度也比较高，メガバンク也过了，另外PwC合格的也不是咨询岗，是偏金融的岗位。

七联；通过实习拿到早期选考Offer了吗。

C同学：对的，基本进了实习的公司都进到早期选考了，通过在金融公司的实习也确定了未来的选考方向。

工作内容的话我也偏向能跟小组成员一起工作，能在小组当中成为Leader最好，合格的Amazon岗位需要跟C端客户打交道，这种一个人的工作我不是很喜欢。

七联：实习过程中有遇到比较大的挫折吗。

C同学：基本没遇到过什么挫折，非要说的话就是咨询的工作很累需要加班。

七联：听下来，实习应该是占用了就活实战选考的绝大部分。

C同学：是这样，我平时也是一个注重社会实践的人，亲身参与得来的一手信息肯定能让你成长更快，比如我参与日系投行实习后一直跟メンターやり取り，对方会帮我挖ES段子，跟我一起完成ES，包括后续志望动机的讲法也会从メンター那里学到。

七联：你觉得メンター主动联系你的原因是什么。

C同学：举个例子来说，我在Groupwork中会主动担起责任，讨论基本都是以我为中心进行的，而且我能合理分配每一个人的指责，确保整个小组先于其他组完成很多，比如其他组还在讨论，我们组已经开始练习发表了，我让整个小组的进程非常顺利，最后也得到了非常好的评价。

七联：个人的能力被企业看到。

C同学：确实，我觉得跟我个人的积累分不开，包括之前咨询选考练习的Case，都是积累，还有像我平时消遣也会关注比如市场分析，各种科普的内容，消遣和学习没有那么明确的界限。

个人觉得你足够出色才会收到メンター的主动Follow，也能感觉出来对方非常想让你去他们公司。

#七联学员访谈#

公司推荐会和内定者访谈多听多益

彻底自我分析匹配真正适合的工作

七联：七联印象最深刻的三个服务是什么。

C同学：第一个大头是Web-Test，实习全程帮助都很大，除了咨询挂了可能跟性格有关，其他行业的通过率都好很多。

第二个就是每周五晚上的公司推荐分享会，了解到哪些公司正在招人，可以参加选考，在选择公司方面及时更新了信息。

第三个是听了很多场内定者访谈，夏秋实习期间对自己帮助非常大，比如咨询、金融公司的选考都会重点筛选一些公司来听，毕竟内定者都是拿到了Offer的人，他们既然都通过了就证明他们说的话还是蛮有价值的。

七联：面试前有预约七联个人模拟面试进行辅导吗。

C同学：P&G最终面试之前预约了老师，在如何跟面试官交涉方面老师帮我做了一些调整，之前我一直担心自己过不了面试，当时也没有抱特别大的希望，没想到最后竟然内定了。

七联：放松心情反而会收获意外的惊喜。

C同学：是的，真的挺出乎意料的。但我如果面试挂了也不太会给自己找借口，如果结果不尽人意，我多半会找自己的问题，因为自己是可以控制的，尽量把自己能控制的部分都做好。

七联：内定后有再跟老师面谈吗。

C同学：有的，约了一位金融公司在职老师聊了一下，大致了解了金融行业的工作现状，对金融行业的工作内容有了更为具象的把握。

七联：对七联哪个老师印象深刻。

C同学：当初咨询一直挂的时候，心态非常差，近乎行尸走肉，就一直不明白为什么没有我厉害的人都合格了，我居然没有合格...

在我特别失落的时候戴维老师给了我很多思考和建议，意识到这是更深一步了解自己的一个契机，可以去尝试其他的可能性，匹配真正适合的行业，后来证明结果还都不错。

我觉得就活心态真的蛮重要的。

七联：所以又重新进行自我分析吗。

C同学：可以这么说，大概10、11月选考外银的时候开始彻底得进行自我分析。分析下来自己也很适合这类工作，我的其中一个特质是责任感，后来发现比起个人自己更适合团队工作。

七联：以前认为自己比较喜欢单独工作吗。

C同学：是的，就是你一个人去做一件事情的话你很多时间得分配到一些没有用的事情上，就是没有生产力的事情上，但是如果是Groupwork，这个部分就可以给别人做。

七联：你可以去做自己更擅长的部分。

C同学：对的，就是在一个小组中每个人都可以找到自己擅长的部分，最后的Output会比自己单纯完成得更好。

七联：如何考虑个人的职业规划。

C同学：其实合格的每家公司都有它自己的职业路径，我都想好了，所以才会参加选考进而拿到内定。比如如果去了P&G，之后可能转到其他公司的Marketing或者自己创业，因为合格的岗位是社内战略岗。

七联：现在对金融的热情还高吗。

C同学：说实话没有很高，因为金融太累了，太夸张了。不仅是我自己了解到的，且也从不同的人身上知道了工作的实际情况。

七联：就职的轴主要在看哪些方面。

C同学：第一顺位肯定是看职业未来发展，就是选择多，不容易被AI取代的工作（个人觉得现在是看AI脸色办事的世界），第二是看薪资，因为在我看来这是公司觉得你有多少钱才给的，就是代表你的价值。

七联：虽然最终没有从事理工科本专业工作，觉得就活哪些方面受益于这个专业。

C同学：最大一个点是逻辑，但也可以说是“画饼”，比如你要解释一个实验现象，有很多种解读数据的方法，那你在解释一些数据的时候其实就是在发挥你的想象力，运用你的专业知识去发挥你的想象力，这个部分在就活当中也有异曲同工的地方。

比如在金融行业，你要解读公司财报，这些情报相当于我原本的物理知识，财报上的数字可以看作是我实验得到的数据，如何通过我的知识分析这些数据，不管是写论文还是做发表都是非常类似的。

七联：很多能力都是可以活用到就活中的，那作为理科生在日本就活有什么优劣势呢。

C同学：劣势就是时间太少了，比起文科生，再来日语的话，只要你愿意去学去交流还是会变好的，还有一种情况是迷之优越吧，觉得自己比较辛苦，学得东西比较多，比文科生懂得多，像这种优越感我觉得尽早丢掉比较好。

优势的话，大部分情况下对数字比较敏感，而且像我这种专业基本都有内推，因为研究真的挺累的，做一些无聊事情的话我们其实更有耐性，理科生还是很有吃苦耐劳精神的。

你负责努力，七联负责帮你就职成功

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感谢七联优秀学员的真诚分享。

「七联优秀学员访谈」以一对一深度访谈的形式，记录每位优秀学员从一无所知，自我探索，低谷徘徊，到加速逆袭，喜获内定的成长蜕变。

就活是闪光点慢慢被看到的过程，是努力被认可、付出有结果的自信笃定，Offer不是上天随机的礼物，是综合实力的证明。

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