今日话题：你家领导说过最炸裂的话是啥？接下来小编就带领大家来看看，网友们是怎么看待这个问题的。
今年某天，我和下属在单位会议室一起参加视频会，那哥们儿突然向我请假，说是他儿子今天高考，想提前走一会儿，去学校接儿子。我很惊讶的望着他：今天你儿子高考，那你为啥在这里坐着？他说：不是要参加会议吗，我看会议快完了，就请假了。我直接说：滚，这会议有你没你一个样，这两天别在我眼前出现。
原领导，属于那种请个半天一天假很好说话，但超过三天哪怕你手头没事也不愿意批，就随时帮他堵漏的感觉。一次是个女同事要保胎请假，不让，流了。还有一个女同事，问好什么时候休假，就像吃自助餐回本一样给大肚子绞尽脑汁的想任务布置。再就是我本人，媳妇已经在医院准备生了，陪产假有13天已经请了，然后孩子还没出生就一个接一个电话催我回去上班，说什么生孩子关男人什么事，男人应该以事业为重，他女儿出生的时候他就在家睡觉，我气不过，怼了一句:那是因为你女儿不是你的种……
上学时候舅舅突发心脏病抢救，跟导员请假。导员责怪我为啥不提前说 后来又赶上家里老人去世，当天夜里坐火车赶回老家。回家前让寝室同学帮忙跟老师说一声，三天后把假条补给老师，老师不收。说没有本人当面请假，不重视她，请假流程不正规。从那以后我每年上坟时都会嘱咐亲人们去找那个老师请假
同事的老婆亲奶奶去世。同事去请事假。领导当着他的面说“又不是自己爸妈死了。用得着请假啊。你请假了活谁干”气的这同事转头就走，第二天开会这领导还拿这事当例子给我们说，说什么公司请你们来是干活的不是让你们请假的，别把自己太当回事。你不干有的是人干，公司不是给你养老啥啥啥的，没几天这同事就辞职了，之后我们员工排着队辞职，HR还来问怎么都要辞职，是公司哪里做的不好吗？
我有个同事三十多岁头胎，疫情怀过一个太累流了，这个特别在乎，然后7个月有早产风险，天天听胎心检测，想请假。领导要求天天来打卡，还在门口盯着，我们工作性质比较特殊，平时来不来都行，忙的时候也顾不上打卡，结果他这么弄。
我下属找我请假，我说，家里的事，老人的事，孩子的事，比工作重要，工作可以有人替你干，那些事没有，赶紧去，准假！家里有啥难处需要帮忙，给我和同事们说。谁家里还没个事，职工不是人？
看完网友的这些精彩分享，手机屏幕前的你们是不是也有一肚子的话想说，欢迎大家评论区留言哦。
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