（来源：安徽新闻网）

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省人大代表朱浩：《政府工作报告》提出，健全与人口变化相适应的教育资源配置机制。伴随着学龄人口的变化与地区间人口流动，不同地域、学段之间会产生师资或冗余或不足的问题。应通过前瞻谋划、制度创新和人性化政策设计，科学精准布局教师资源，化解失衡矛盾。

建议加强省级统筹，科学研判教师需求趋势，提前制定教师配置方案。在依法依规、尊重教师意愿的基础上，探索建立合理的转岗路径，如对富余师资进行跨校、跨学段调配，再如鼓励富余教师向特殊教育、职业教育、社区教育等领域转岗，或向教育管理、心理健康等岗位转型。统筹设立教师转岗专项培训计划，增强岗位胜任能力。

本报记者 班慧 整理