一张岗位说明书，让他每天上班像上刑。

事情是这样的——一位职场新人在社交平台吐槽，自己的老板对他这个刚入职的新人，期望值直接拉到了10年经验老员工的水准。"我现在连岗位描述到底是什么意思都搞不清楚了。"他说。

打开网易新闻 查看精彩图片

到底该把这份工作当成跳板，赶紧学点高阶技能？还是老老实实按岗位描述干活算了？这成了他每天的纠结。旁观者当然可以说："这不正好是个提升自己的机会吗？""反正能力强了，随时能找到下家。"但当事人视角完全不同——经济上完全依赖这份工作，而老板的态度很明显：我得从你身上榨出你现阶段根本给不了的东西。

结果就是，每天上班变成了一场焦虑拉满的心理战。不是不想努力，是压根不知道往哪个方向使劲。

他的困境戳中了不少打工人的痛点：有一种累，叫老板觉得你应该会。新人不是不想卷，但连游戏规则都没搞懂就被要求carry全场，换谁都得懵。