《资治通鉴》：记住，哪有人给你使绊子，都是你给自己设的限，但凡你能大气一点，没人能压得住你！
原文：《资治通鉴》第八十五卷·晋纪七·西晋晋惠帝永兴元年（公元304年）
渊遣刘曜寇太原，取泫氏、屯留、长子、中都。又遣冠军将军乔晞寇西河，取介休。介休令贾浑不降，晞杀之；将纳其妻宗氏，宗氏骂晞而哭，日晞又杀之。渊闻之，大怒曰："使天道有知，乔晞望有种乎！"追还，降秩四等，收浑尸，葬之。
译文：刘渊派刘曜进犯太原，攻克泫氏、屯留、长子、中都等地。又派冠军将军乔晞进犯西河，攻克介休。介休县令贾浑不投降，乔晞就把他杀了，打算娶贾浑妻宗氏，宗氏痛哭怒骂乔晞，乔晞又把她杀了。刘渊听说这事，非常生气，说："假如上天有知，乔晞还能希望有后代吗？"将乔晞追回，降了四级官秩，收敛贾浑的尸体安葬了。01 乔晞这人，毁在"忍不了"三个字上
乔晞这个人原来是刘渊手下的冠军将军，领着人马打到介休来了。县令贾浑不愿意投降就被杀了，打仗而已。
但是之后他做的一些事情就有点……怎么形容呢？很不道德。
要纳贾浑之妻宗氏为妾。宗氏不愿意，就骂了他、哭了。一怒之下就把宗氏也杀了。
你说这叫什么事儿。
刘渊听到之后非常生气地说了一句很难听的话：如果老天爷有眼的话，那么像乔晞这样的人还会有人希望他留下后代吗？把乔晞追了回来，并且降了四次级，又将贾浑的遗体带回并进行了安葬。
因为"忍不了"而被毁掉的人生就是乔晞的。
02 我前同事老周，就是现代版乔晞
我觉得我们身边这样的人很多。
我的前任同事老周的技术很好，在整个团队里排第二。去年我们部门要提拔一个技术人员做主管的时候，按理说轮不到别人。
可他平时干活，谁要是动了他那点代码，他能念叨半个月。有一次另外一组的一个同事改动了他的一个配置文件，并没有多大的影响，他就直接在工作群里面@人了，说的话很难听。
领导看在眼里，最后主管给了另外一个干活没他猛但脾气好的人。老周私下跟我喝酒，骂领导眼瞎，骂公司垃圾，骂那个同事会拍马屁。
我听着没吱声。心里想的是——你这事儿，怪得着别人么？
如果是乔晞的话，他就成了不能自已的人。宗氏骂他，他就去杀；老周被改了配置，他就撕破脸。本质是相同的：一点小事都不能容忍。
03 另一种人：不声不响，把事办了
我见过另一种人。
以前在一家公司工作的时候有个同事是做产品工作的，有两次被运营团队抢了功劳。第一次没有出声，第二次也没有出声。
到第三次的时候，她拿着一份完整的项目复盘报告，并且把每次的需求评审、每封邮件以及每个决策节点都加上了时间戳后发送给了大老板。
自始至终没有指名道姓地说是谁抢了功劳，并且也没有人去说这件事。
后来那个运营组的负责人自己待不住，调走了。
这姐们儿跟我说过一句话，我记到现在：你跟烂人烂事较劲，你就跟它们一样烂。 这话糙，理不糙。
04 乔晞要是能忍这一时，侯爷都有可能
乔晞要是能忍这一时，把介休稳稳拿下，回去领赏，说不定以后还能混个侯爷当当。可他就为了一口气，把自家的前程一把火点了。
咱普通人也是。
因为被领导说了一句重话就当众翻脸了，之后又觉得对不起自己的做法。同事在背后说了几句闲话马上去问别人对不对，在传播出去之后大家都会认为你不合群。相亲时有人放鸽子，发个朋友圈阴阳怪气一下，最后没有一个人敢给你介绍对象了。
哪有人每天都想着要给你使绊子呢？大多数人在忙着自己的事情的时候已经来不及了，哪还有心思去算计你呢？
真把你"压住"的，是你自己那点面子、那点计较、那点忍不住。
05 十次里有八次，算了，不值当
近几年来我有了这样的一个感受。遇到使你不舒服的事情的时候不要着急做出反应，可以去洗手间洗一下手或者是下楼买一瓶水。
待到这股子劲头过了之后再想想这件事是不是值得用你的名誉、人际关系和心情来作为代价。
十次里有八次，你会发现——算了，不值当。
剩下的两次机会要抓住时机出手，但是出手的时候一定要干净利落一些，不要大声呼喊、不要让别人知道你在做什么。
乔晞要是懂这个，他就先把宗氏安置好，派人好生照顾着，回头跟刘渊报功的时候顺便提一句"缴获家眷一名，听候主公发落"。刘渊要是心情好，赐婚都有可能。
但是他认为没有必要这样做。他要当面分出胜负来。
结果高低是见着了，自己的乌纱帽也没了。
06 大气一点，不是怂，是把精力留给值得的事
因此古人说的这句话就是——要豁达一些，并不是要你退缩，而是要把你的精力放在值得做的事情上。
你老是只看这些鸡毛蒜皮的事情，所以你就只能看到这些鸡毛蒜皮的东西了。你抬起头来看远处一些地方，在那里给你制造障碍的人是无法触及到你的。
就这么个理儿。
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