来源：新浪财经-锐眼工作室

近日，上海开庭公告信息显示，孙某诉上海智联易才人才咨询有限公司提供劳务者受害责任纠纷一案，将于2026年9月20日14时在上海市徐汇区人民法院第四法庭公开开庭审理，该案件由法院民事审判庭承办，案号为（2026）沪0104民初9605号。本次涉诉事项关乎劳务用工场景下的责任界定与权益保障，将对涉事双方后续的权责划分产生直接影响。

项目详情 原告/上诉人孙某 被告/被上诉人上海智联易才人才咨询有限公司 案由提供劳务者受害责任纠纷 开庭时间2026-09-20 14:00:00 法院上海市徐汇区人民法院 法庭第四法庭 案号（2026）沪0104民初9605号 承办部门民事审判庭 主审人姚某 开庭类型其他

本次开庭涉及的主体为上海智联易才人才咨询有限公司，案件案由为提供劳务者受害责任纠纷，目前公告披露的开庭时间为2026年9月20日，暂未公开涉案具体金额，该案件的后续审理结果将为劳务服务类企业梳理用工风险、完善劳务人员安全保障机制提供相关参考，也将明确该类场景下劳务提供方与用工相关主体的责任边界。

天眼查数据显示，上海智联易才人才咨询有限公司成立日期2008年3月6日，法定代表人为郑晨，所属行业为其他人力资源服务，企业类型为有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)，企业规模为大型，参保人数14124人，注册资本1000万人民币，实缴资本1000万人民币，注册地址为上海市静安区江场三路228号1008室。股东信息如下：

股东名称持股比例认缴出资额（万元）认缴出资日期北京易才宏业管理顾问有限公司100%10002014-06-09

事件概述

上海智联易才人才咨询有限公司作为劳务服务类企业，被孙某以提供劳务者受害责任纠纷为由起诉，该案将于2026年9月20日在上海市徐汇区人民法院开庭，目前涉案金额暂未披露。

综合点评

本次涉诉将直接明确该公司在对应劳务场景下的权责边界，后续审理结果也将为其梳理用工风险、完善劳务人员安全保障机制提供参考，助力这类大规模人力服务企业进一步规范劳务管理流程。