近期以来，临朐县把新增就业工作作为服务和保障民生“一号工程”，连续召开全县新增就业稳岗留工、用工招工工作推进会议，县总工会闻风而动，发挥职能优势，急企业用工所急，主动出面为企业“招兵买马”，甘当企业的义务“宣传员”“信息员”“服务员”。

当好“宣传员”。开展“春风行动”，县总工会通过多渠道收集企业岗位用工信息，利用“临朐工会家园”微信公众号为164个用人单位发布招聘信息25期，提供就业岗位7600余个。

当好“信息员”。县总工会三名领导班子成员当“服务企业经理人”，分别包靠三家用工企业，把为企业招工作为包靠服务的重点项目。各部室工作人员当服务企业信息员，包靠26家企业帮助企业解决用工难题，各镇（街、园、区）总工会急企业用工所急，八仙过海，各显其能，千方百计为企业招贤纳士。截至四月底，已为用人单位“招兵”5800余人。

当好“服务员”。山东华建铝业集团工会为全力推进复工复产，积极与外省市相关部门“点对点”“岗对岗”精准对接，协调20余辆大巴车次接回返岗复工人员1500余人，同时依托“老带新”等激励政策招到新人300余人。

“劳务引进来，更要留得住。”各级工会对外来务工人员优先考虑其子女上学、缴纳社会保险、住房问题，保障他们的合法权益，让他们在临朐就业安家，提供住学医行娱购俱全的方便生活条件，切实增强他们的归属感和幸福感。

（ 谭佃贵 李兴华 王玉龙 ）