在昨天5月8号人社部发布了重要利好信息，截止2026年第一季度三项社会保险基金总收入2.54万亿元，总支出2.06万亿元，收入大于支出，不仅在收支平衡下，2026年3月底累计结余10.8万亿元，基金运行总体平稳。
在五一假期之后人社部在关键时间节点发布重要信息，对于五一假期以后，到了养老金调整的窗口期，即将迎来的2026年养老金调整无疑是释放了利好的信号。
那么2026年养老金会继续调整吗？
这里养老金分成了城乡居民基础养老金和城镇职工基本养老金两部分，意味着针对于职工退休人员和农民退休人员是否能够在2026年迎来养老金的调整呢？
城乡居民基础养老金中：
在两会期间已经明确表示2026年城乡居民基础养老金月最低标准再次提高20元，那么在基础养老金部分中央最低标准也从去年143元/月调整提升至143+20=163元/月。这也是城乡居民基础养老金迎来的第7次增长。并且也是继2024年2025年以及2026年连续三年逐步提高20元月最低标准。体现出对于城乡居民基础养老金的逐步提高。
那么随着进入到了5月份之后逐步将会迎来各地区针对于城乡居民基础养老金具体调整落实调整工作，这里结合4月28号人社部关于2026年第一季度工作会议中，指出“推进城乡居民养老保险全国范围内统筹基础养老金最低标准，指导各地区结合实际提高本地基础养老金标准”，这里可以看出在城乡居民基础养老金中，基础养老金部分=中央最低标准+地方加发加码构成构成，这里由于不同地区实际情况不同，经济发展水平不同，各地区加发加码存在差距。所以在此次人社部工作会议中有望针对全国范围内统筹基础养老金部分，有望结合实际提高各地区基础养老金标准，这点还是值得期待的！
城镇职工基本养老金：
虽然截止到目前对于职工基本养老金调整工作并未有明确的表示，不过结合十五五规划中，明确表示稳步提高社会保障待遇水平下，健全待遇确定和调整机制，对于职工基本养老金调整向待遇较低群体倾斜来看，2026年继续调整基本养老金调整的可能性是很高的。
在两会期间财政部明确今年将会继续延续更加积极的财政政策用于民生保障领域，所以养老金作为退休人员退休后的主要经济收入来源，有望进一步提高社会保障待遇水平。并且结合去年2025年职工基本养老金调整，首次明确调整重点向待遇较低群体倾斜，这里也和十五五规划中对于职工基本养老金调整倾斜不谋而合，所以作为政策的一贯性以及2026年作为十五五规划的开端之年，有望在2026年得以体现对于调整重点的继续倾斜。
所以这里有望待遇较低职工基本养老金退休人员有望在调整中更加受益的！结合去年调整重点向养老金较低群体倾斜来看，结合调整办法：定额+挂钩+适当倾斜的调整办法，并未将向待遇较低群体倾斜按照适当倾斜的调整办法予以体现，更多是通过优化调整结构，在“定额+挂钩”调整中共同作用，所以今年如果2026年养老金继续调整有望优化待遇调整机制，如何调整？怎样调整？如何在保障公平的前提下保障社会保障可持续发展？向待遇较低群体倾斜的条件下缩小养老金调整差距，这点同样值得期待也是值得思考的！
热门跟贴